DOU 19/08/2024 - Diário Oficial da União - Brasil
Baixar página em PDF · Criar alerta deste tema
O visualizador interativo precisa de JavaScript — baixe a página original em PDF.
TEXTO OFICIAL · ÍNTEGRA
Documento assinado digitalmente conforme MP nº 2.200-2 de 24/08/2001, que institui a Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira - ICP-Brasil. Este documento pode ser verificado no endereço eletrônico http://www.in.gov.br/autenticidade.html, pelo código 05302024081900132 132 Nº 159, segunda-feira, 19 de agosto de 2024 ISSN 1677-7069 Seção 3 . .24 .Curso ministrado na área do concurso .Somente serão pontuadas as participações devidamente comprovadas por certificado do evento. .0,5 ponto (por curso/mínimo 20h) . . .25 .Participação/moderação de mesa-redonda, debates científicos em eventos nacionais/internacionais .Somente serão pontuadas as participações devidamente comprovadas por certificado do evento. .0,5 ponto (por participação) . . .26 .Coordenação de evento técnico-científico na área do concurso .Somente serão pontuadas as participações devidamente comprovadas por certificado do evento. .0,4 ponto (por evento) . . .27 .Coordenação de projeto de pesquisa ou ensino .Serão pontuadas as participações comprovadas por declaração do Diretor da Unidade Acadêmica e número de registro junto ao órgão competente. .1,0 ponto (por projeto) . . .28 .Colaboração em projeto de pesquisa ou ensino .Serão pontuadas as participações comprovadas por declaração do Diretor da Unidade Acadêmica e número de registro junto ao órgão competente. .0,5 ponto (por projeto) . . .29 .Editor Chefe de revista científica .Serão pontuadas as participações devidamente comprovadas por declaração emitida pela Revista. .1,0 ponto (por ano) . . .30 .Relatoria de projetos para órgãos de fomento .Serão pontuadas as participações devidamente comprovadas por declaração emitida pelo órgão de fomento. .0,4 ponto (por relatoria) . . .31 .Banca de defesa de Monografia de Graduação, Trabalho de Conclusão de Curso e Estágio Supervisionado em nível graduação .Serão pontuadas as participações comprovadas por meio de declaração fornecida pelo Coordenador de Curso de Graduação ou pelo Diretor da Unidade. .0,15 ponto (por banca/membro titular) . . .32 .Banca de defesa de Monografia/Trabalho de Conclusão de Residência/Aprimoramento na área do concurso .Serão pontuadas as participações comprovadas por meio de declaração fornecida pelo Coordenador do Programa de Residência/Aprimoramento ou pela COREMU. .0,25 ponto (por banca/membro titular) . . .33 .Banca de defesa de Monografia/Trabalho de Conclusão de Especialização Lato Sensu na área do concurso (>360h) .Serão pontuadas as participações comprovadas por meio de declaração fornecida pelo Coordenador do Programa de Especialização Empresa/IES concedente. .0,1 ponto (por banca/membro titular) . . .34 .Banca de Exame de qualificação ou pré-defesa de mestrado .Serão pontuadas as participações comprovadas por declaração fornecida pelo Coordenador de Curso de Pós-graduação ou ata de qualificação. .0,2 ponto (por banca/membro titular) . . .35 .Banca de Mestrado .Serão pontuadas as participações comprovadas por declaração fornecida pelo Coordenador de Curso de Pós-graduação ou ata de defesa. .0,5 ponto (por banca/membro titular) . . .36 .Banca de Exame de qualificação ou pré-defesa de doutorado .Serão pontuadas as participações comprovadas por meio de declaração fornecida pelo Coordenador do Programa de Especialização Empresa/IES concedente. .0,3 ponto (por banca/membro titular) . . .37 .Banca de Doutorado .Serão pontuadas as participações comprovadas por declaração fornecida pelo Coordenador de Curso de Pós-graduação ou ata de defesa. .0,6 ponto (por banca/membro titular) . Os trabalhos publicados em coautoria receberão a mesma pontuação dos trabalhos de autoria exclusiva do candidato. 6.DISPOSIÇÕES FINAIS 6.1.Em caso de conflito entre o Edital PROGEP nº 79/2024 e o disposto neste edital, devem prevalecer as disposições do primeiro. 6.2.Os casos omissos serão resolvidos pelo Pró-Reitor de Gestão de Pessoas. RENAN BILLA EDITAL PROGEP Nº 89/2024 CONCURSO PÚBLICO EDITAL COMPLEMENTAR AO EDITAL PROGEP Nº 78/2024 O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal de Uberlândia, no uso da competência delegada pela Portaria de Pessoal UFU nº 3.864, de 26 de julho de 2024, publicada no Diário Oficial da União em 29 de julho de 2024, seção 2, pág. 40; e tendo em vista o que estabelecem a Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, a Lei nº 12.772, de 28 de dezembro de 2012, bem como o Decreto nº 7.485, de 18 de maio de 2011, alterado pela Portaria Interministerial nº 316, de 9 de outubro de 2017, e o Decreto nº 8.260, de 29 de maio de 2014, e o Decreto nº 9.739, de 28 de março de 2019; e também o Estatuto e o Regimento Geral da UFU, a Resolução CONDIR nº 2/2021 e demais legislações pertinentes, torna públicas as especificações do concurso público para contratação de professor efetivo, conforme Edital PROGEP nº 78/2024. 1.ESPECIFICAÇÃO DO CONCURSO PÚBLICO 1.1.Unidade acadêmica: Escola Técnica de Saúde. 1.2.Campus de atuação: Umuarama, localizado na cidade de Uberlândia / MG. 1.3.Descrição da vaga: . .Área/subárea .Número de vagas .Qualificação Mínima Exigida .Regime de trabalho . .Análises Clínicas/Análises Clínicas .1 (uma) .Graduação em Biomedicina ou Graduação em Farmácia e Bioquímica ou Graduação em Medicina Humana. .Dedicação exclusiva 1.4.Disciplinas a serem ministradas: Todos os componentes curriculares do Curso Técnico em Análises Clínicas (CTAC/ESTES) e quaisquer outras disciplinas determinadas pela Unidade, correlatas à área do concurso público. 1.5.Conteúdo programático: 1.5.1.Diagnóstico Laboratorial e Automação das Dislipidemias e da Síndrome Metabólica. 1.5.2.Controle de Qualidade e Automação no diagnóstico imunológico das infecções virais e bacterianas. 1.5.3.Diagnóstico Molecular e Imunológico das doenças virais e fúngicas. 1.5.4.Diagnóstico Laboratorial e Automação na Urinálise. 1.5.5.Diagnóstico Laboratorial e Automação: 1.5.5.1.das enterobactérias 1.5.5.2.do teste de sensibilidade aos antimicrobianos bacterianos. 1.5.6.A automação em Hematologia - Hemograma Completo e Distúrbios da Coagulação. 1.5.7.Hematologia: diagnóstico e automação de distúrbios hematológicos. 1.5.8.Espermograma: análise de rotina e automação. 1.5.9.A importância do controle de qualidade no diagnóstico laboratorial dos distúrbios fisiológicos e infecciosos humanos. 1.5.10.A importância da automação no diagnóstico laboratorial dos distúrbios fisiológicos e infecciosos humanos. 1.5.11.Diagnóstico Laboratorial e automação em Parasitologia Médica. 1.6.Referencial bibliográfico: 1.6.1.BARCELOS, Luiz Fernando; AQUINO, Jeronimo Lopes (ed.). Tratado de Análises Clínicas. Rio de Janeiro: SBAC: Atheneu, 2018 p., il. 1.6.2.CENTERS FOR DISEASE CONTROL AND PREVENTION. Diagnosis of parasitic diseases. In: CENTERS FOR DISEASE CONTROL AND PREVENTION. Centers for Disease Control and Prevention: CDC 24/7: saving lives, protecting people. Atlanta: CDC, 2024. Disponível em: www.cdc.gov/parasites/references_resources/diagnosis.html. Acesso em: 26 fev. 2024. 1.6.3.ESTRIDGE, B. H.; REYNOLDS, A. P. Técnicas básicas de laboratório clínico. Porto Alegre: Artmed, 2011. 800 p. 1.6.4.FERREIRA, Antonio Walter. Diagnóstico Laboratorial das Principais Doenças Infecciosas e autoimunes: correlação clínico-laboratorial. 3. Ed. Rio de Janeiro: Guanabara Koogan, c2013. 477p., il. 1.6.5.LEVINSON, Warren et al. Microbiologia Médica e Imunologia: Um manual clínico para doenças infecciosas. 15 ed. Porto Alegre: ArtMed, 2021. 1.6.6.LIPAY, Monica V. N.; BIANCO, Bianca. Biologia Molecular: Métodos e interpretação. Rio de Janeiro: Roca, 2015. 1.6.7.MARSHALL, William, J. et al. Bioquímica Clínica: aspectos clínicos e metabólicos. Rio de Janeiro: GEN Guanabara Koogan, 2016. 1.6.8.MARTY, Elizangela; MARTY, Roseli Mari. Hematologia Laboratorial. São Paulo: Erica, 2015. 1.6.9.MOTTA, Valter T. Bioquímica Clínica para o Laboratório: princípios e interpretações. 5. Ed. Rio de Janeiro: MedBook, 2009. xv, 382 p., il. 1.6.10.MURRAY, Patrick R.; ROSENTHAL, Ken S.; PFALLER, Michael. Microbiologia Médica. Rio de Janeiro: GEN Guanabara Koogan, 2017. 1.6.11.NEVES, D. P. Parasitologia humana. São Paulo: Atheneu, 2016. 587 p. 1.6.12.PROCOP, Gary W. et al. Koneman, Diagnóstico Microbiológico: Texto e Atlas. 7 ed. Rio de Janeiro: guanabara Koogan, 2018. 1.6.13.SOCIEDADE Brasileira de Patologia Clínica/Medicina Laboratorial. Recomendações da Sociedade Brasileira de Patologia Clínica/Medicina Laboratorial (SBPC/ML): coleta e preparo da amostra biológica. Barueri, SP: Manole: Minha Editora, 2014. E-book. Disponível em: http://www.bibliotecasbpc.org.br/pags/pgBoxAcervo.php?ID=160. Acesso em 10 maio 2023. 1.6.14.SOCIEDADE Brasileira de Patologia Clínica/Medicina Laboratorial. Recomendações da Sociedade Brasileira de Patologia Clínica/Medicina Laboratorial para coleta de sangue venoso. 2. ed.; Barueri: Minha Editora, 2010. Disponível em: http://www.bibliotecasbpc.org.br/pags/pgBoxAcervo.php?ID=159. Acesso em 10 maio 2023. 1.6.15.TRASINGER, Susan King. Urinálise e Fluidos Corporais. 5. Ed. São Paulo: Livraria Médica paulista editora, 2009. 329 p., il. 1.6.16.WORLD Health Organization. WHO laboratory manual for the examination and processing of human semen. 6th edition. Genebra: WHO, 2021. E-book. Disponível em: https://iris.who.int/bitstream/handle/10665/343208/9789240030787-eng.pdf?sequence=1. Acesso em 26 fev. 2024. 2.MODALIDADES DE AVALIAÇÃO 2.1.O concurso será composto das seguintes provas e fases: . .Fa s e .Av a l i a ç ã o .Caráter .Peso . .1ª Fase: .Prova escrita .Eliminatório e classificatório .2 . .2ª Fase: .Prova didática .Eliminatório e classificatório .3 . .3ª Fase: .Análise de títulos .Classificatório .1 2.1.1.Para a segunda fase serão classificados os 18 primeiros colocados na prova escrita. Havendo candidatos classificados nas reservas de vagas para negros e pessoas com deficiência (PCD), serão destinadas 09(nove) vagas para a ampla concorrência, 06(seis) para negros e 03(três) para pessoas com deficiência. Não havendo candidatos(as) PCD classificado(as) para ocupar as vagas reservadas, a distribuição das vagas será de 09(nove) para a ampla concorrência e 09(nove) para negros. Não havendo candidatos(as) classificado(as) para ocupar as vagas reservadas para negros e deficientes, estas serão revertidas para a ampla concorrência e preenchidas pelos(as) demais candidatos(as) aprovados(as), observada a ordem de classificação.