DOMCE 05/02/2026 - Diario Oficial dos Municipios do Ceara
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TEXTO OFICIAL · ÍNTEGRA
Ceará , 05 de Fevereiro de 2026 • Diário Oficial dos Municípios do Estado do Ceará • ANO XVI | Nº 3899
| (candidato) | (Banca) | |||
|---|---|---|---|---|
| Doutorado na Àrea da Saúde | Diploma ou declaração em papel timbrado devidamente carimbado e assinado, emitidos por instituição de ensino reconhecida pelo MEC. No caso da declaração, deverá ter sido emitida em período não superior a 12 meses contados da data do último dia de inscrição noprocesso seletivo. |
15 |
||
| Mestrado na Àrea da Saúde | Diploma ou declaração em papel timbrado devidamente carimbado e assinado, emitidos por instituição de ensino reconhecida pelo MEC. No caso da declaração, deverá ter sido emitida em período não superior a 12 meses contados da data do último dia de inscrição noprocesso seletivo. |
15 |
||
| Curso de especialização (pós-graduação_lato sensu_) na área da saúde, com carga horária mínima de 360h. Contabilizando o máximo de 02 especializações, valendo 2,5pontos cada uma. |
Diploma ou declaração em papel timbrado devidamente carimbado e assinado, emitidos por instituição de ensino reconhecida pelo MEC. No caso da declaração, deverá ter sido emitida em período |
5 |
||
| Experiência comprovada na área de Segurança do Paciente, até no máximo 5 anos de experiência, com pontuação de 0,5 pontopor semestre. |
não superior a 12 meses contados da data do último dia de inscrição no processo seletivo. |
5 |
||
| Experiência no exercício de ensino/preceptoria na área da saúde, até o máximo de 05 anos de experiência, com pontuação de 1,0 ponto por semestre. |
Cópia da CTPS/Declaração com data de início e fim ou que se encontra em exercício, em papel timbrado, contendo CNPJ, assinatura e carimbo do emitente. |
10 |
||
| Máximo: 50pontos | TOTAL |
ANEXO VI
EDITAL ESCOLA DE SAÚDE PÚBLICA DE IGUATU Nº 001/2026 CRITÉRIOS PARA ANÁLISE DO CURRÍCULO PADRONIZADO Barema – Apoio Administrativo
| CERTIFICAÇÃO | DESCRIÇÃO | VALOR | VALOR ESTIMADO (candidato) |
VALOR OBTIDO (Banca) |
|---|---|---|---|---|
| Curso Técnico em Informática. | Certificado de conclusão do Curso Técnico emitido por instituição de ensino reconhecidapelo MEC. |
20 | ||
| Experiência profissional em Escola Técnica do SUS até o máximo de 05 anos de experiência, com pontuação de 1,5pontospor semestre. |
CTPS/Declaração do empregador/contratante, contendo data de início e fim ou que ainda se encontra em exercício. |
15 | ||
| Experiência relacionada a função de secretariado escolar e/ou administrativa até o máximo de 05 anos de experiência, com pontuação de 1,5 pontos por semestre. |
OBS: Somente serão considerados períodos de no mínimo 06 meses consecutivos. |
15 | ||
| Máximo:50pontos | TOTAL |
ANEXO VII
EDITAL ESCOLA DE SAÚDE PÚBLICA DE IGUATU Nº 001/2026
FORMULÁRIO PARA INTERPOSIÇÃO DE RECURSOS
À COMISSÃO ORGANIZADORA DO PROCESSO SELETIVO
Nome do Candidato: ___ Função/Carga horária: ___ Recurso contra: ________
Justificativa do Recurso:
Iguatu-CE, _ de __ de ____.
_____ Assinatura do Candidato
ANEXO VIII
EDITAL ESCOLA DE SAÚDE PÚBLICA DE IGUATU Nº 001/2026 QUADRO DE FUNÇÕES, VAGAS, carga horária, remuneração, prazo, habilitação e atividades básicas
| FUNÇÃO | VAGAS | CARGA HORÁRIA |
VALOR MENSAL R$ |
PRAZO DA BOLSA | HABILITAÇÃO/ REQUISITOS |
ATIVIDADES BÁSICAS |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Coordenador Macrorregional |
01 | 20h Semanais |
3.000,00 | 06 Meses | Graduação na Área de Ciências da Saúde; Experiência comprovada na Gestão da Atenção Primária em Saúde; Experiência na Área de Ensino/Preceptoria |
Promover a articulação política com gestores em nível regional e local para possibilitar a execução do curso e o comparecimento dos alunos; Coordenar, acompanhar e avaliar as atividades acadêmicas do curso; Participar de grupos de trabalho para o desenvolvimento de metodologia, elaboração de materiais didáticos e sistema de avaliação do/a aluno/a; Elaborar, em conjunto com o corpo docente do curso, o sistema de avaliação do aluno; Acompanhar o registro acadêmico dos alunos trabalhadores no curso; Acompanhar e supervisionar as atividades dos facilitadores; Participar das atividades de capacitação e atualização; Gerenciar as atividades acadêmicas do curso; Informar a coordenação financeira da FUSPI a relação mensal de facilitadores aptos e inaptos para recebimento da bolsa; Desenvolver o planejamento e capacitação dos facilitadores envolvidos no curso; Encaminhar à direção da ESPI relatório mensal de desempenho dos facilitadores; Acompanhamento pedagógico e suporte em questões ligadas ao Projeto Pedagógico; Responsabilizar-sepor todas as demais atividades relacionadas com o curso. |
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