DOESP 02/09/2026 - Diario Oficial do Estado de Sao Paulo - Executivo Atos de Pessoal
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136/182 - Diário Oficial do Estado de São Paulo
| Volume 136, nº 167, Caderno Executivo, Atos de Pesso ÇO EFETI VO NO GRAU DA CLAS SE EM DIAS SERV IÇO EFET IVO NA CLAS SE EM DIAS VIÇO PÚB LICO ESTA DUA L EM DIAS E M DI AS LHO COMO JURAD O NO PERÍO DO DE 01/07/ 2025 A 30/06/ 2026 / 2 0 2 3 / 2 0 2 4 / 2 0 2 4 / 2 0 2 5 / 2 0 2 5 s av ali aç õe s tário de Dese nvolv imen to Indivi dual u aç ã o to ta l ic aç ão Ge ral DAN IEL SER DOZ PER EIRA 24 .X X X. X X X- 4 1461 1461 5965 18 93 4 0 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 30 15 8 1 DOU GLA S PAD OVA NI 33 .X X X. X X X- 1 1096 1096 9523 16 51 0 0 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 30 15 8 2 CLASSIFICAÇÃO GERAL REFERENTE AO PROCESSO DE PROGRESSÃO NA CARREIRA 2025 PARA O EMPREGO PÚBLICO DE ANALISTA EM GESTÃO PREVIDENCIÁRIA II B: NOM E R G TEMP O DE SERVI ÇO EFETI VO NO GRAU DA CLAS SE EM DIAS TEM PO DE SERV IÇO EFET IVO NA CLAS SE EM DIAS TEM PO SER VIÇO PÚB LICO ESTA DUA L EM DIAS ID A DE E M DI AS DIAS DE TRABA LHO COMO JURAD O NO PERÍO DO DE 01/07/ 2025 A 30/06/ 2026 A DI 2 / 2 0 2 3 A DI 1 / 2 0 2 4 A DI 2 / 2 0 2 4 A DI 1 / 2 0 2 5 A DI 2 / 2 0 2 5 Mé dia da s av ali aç õe s Pont os do Inven tário de Dese nvolv imen to Indivi dual P o nt u aç ã o to ta l Cl as sif ic aç ão Ge ral VIVI ANE CINT RA THE ODO RO DE FREI TAS 3 0. X X X. X X X- 0 1461 2557 6049 15 45 9 0 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 30 15 8 1 DIA S 06/2 026 CRI STI AN O OR TIZ DE CA MA RG O SO UZ A 2 7. X X X. X X X - X 146 0 442 2 442 2 16 76 3 0 VA ND ER LIN DA AL VE S CA VA LC 5 6. X X X. X X X - 309 7 447 7 447 7 2 01 5 4 0 136/182 - Diário Oficial do Estado de São Paulo |
al, quarta-feira, 2 de setembro 1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 12 8, 0 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 12 8, 0 4 |
de 2026 1 3 6 1 1 3 2 2 |
|---|---|---|
| AND REA YUM I NAK ASS ONE SHA KUS HIYA 4 4. X X X. X X X- 6 1096 1096 5985 14 37 8 0 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 30 15 8 3 FABI O ARL AN DE MO URA 2 8. X X X. X X X- 5 1096 1096 9775 17 04 9 0 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 23 15 1 4 CARI NA BIGL IA 2 8. X X X. X X X- 9 1826 1826 5965 16 30 6 0 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 20 14 8 5 KARI NA OLIV EIRA LEM E 4 4. X X X. X X X- 0 1461 1461 6049 15 47 3 0 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 19,5 14 7, 5 6 REN ATA LON GHI HEN RIQ UE 2 9. X X X. X X X- 1 1096 1096 4923 16 92 7 0 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 18 14 6 7 AND REIA DE OLIV EIRA ROD RIGU ES 25 .X X X. X X X- 3 1096 2191 5910 17 77 7 0 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 27,5 15 5, 5 2 ADRI ANA SAN TIAG O DE CAR VAL HO 2 9. X X X. X X X- 5 1096 2191 7257 18 03 4 0 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 25 15 3 3 MAR LETE PERE IRA DA SILV A GAS PARI NI CAM POS 33 .X X X. X X X- 4 1096 2191 5455 18 89 8 0 12 8 12 8 12 8 12 8 12 7 127 ,8 24,5 15 2, 3 4 CLASSIFICAÇÃO GERAL REFERENTE AO PROCESSO DE PROGRESSÃO NA CARREIRA 2025 PARA O EMPREGO PÚBLICO DE TÉCNICO EM GESTÃO PREVIDENCIÁRIA I A: N O ME R G TEM PO DE SERV IÇO EFETI VO NO GRA U DA CLAS SE EM DIAS TEM PO DE SER VIÇ O EFET IVO NA CLA SSE EM DIAS TEM PO SER VIÇ O PÚB LIC O EST ADU AL EM DIA S ID A D E E M DI AS DIAS DE TRABA LHO COMO JURAD O NO PERÍO DO DE 01/07 /2025 A 30/06 /2026 A D I 2 / 2 0 2 2 A D I 1 / 2 0 2 3 A D I 2 / 2 0 2 3 A D I 1 / 2 0 2 4 A D I 2 / 2 0 2 4 A D I 1 / 2 0 2 5 A D I 2 / 2 0 2 5 Mé di a da s av ali aç õe s Pont os do Inve ntári o de Dese nvol vime nto Indiv idual P o nt u a ç ã o to ta l Cl as sif ic aç ão G er al AN TE 9 GA BR IEL A LIE FO GA CA 4 4. X X X. X X X - 4 218 9 443 8 443 8 14 59 7 0 MA RCI A HIT OM I SA KA TA 2 2. X X X. X X X - 3 146 1 46 89 524 4 19 0 9 4 0 AL EX AN DE R CA ST RO DE SO US A 3 3. X X X. X X X - 6 399 2 526 0 526 0 13 8 93 0 EV AN DR O SA NT OS CA RM ON A 2 0. X X X. X X X - 5 364 6 48 02 48 02 19 81 0 0 |
1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 12 8, 0 4 1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 12 8, 0 4 1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 12 8, 0 0 1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 12 8, 0 0 |
1 3 2 3 1 3 2 4 1 2 8 5 1 2 8 6 |
| ADR IAN A AFO NSO BAR CEL OS MO RAE S 55 .X X X. X X X- 7 1461 1461 5828 18 23 7 0 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 15 14 3 8 M AR IO AL VE S JU NI OR 11 .X X X. X X X 1367 1367 1367 23 08 0 0 1 2 8 1 2 7 1 2 8 1 2 8 1 2 8 127 ,8 0 12 7, 8 1 CLASSIFICAÇÃO GERAL REFERENTE AO PROCESSO DE PROGRESSÃO NA CARREIRA 2025 PARA O EMPREGO PÚBLICO DE TÉCNICO EM GESTÃO RO DR IG O IN OE 4 3. X X X. X X X - 5 364 5 485 7 48 57 14 57 1 0 SIL 4 |
1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 12 8, 0 0 |
1 2 8 7 |
| ROD OLF O CINT RA DE OLIV EIRA 19 .X X X. X X X- 6 1461 1461 4846 20 22 6 0 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 9 13 7 9 PREVIDENCIÁRIA I B: NO ME R G TE MP O DE SER VIÇ O EFE TE MP O DE SE RVI ÇO EFE TE MP O SE RVI ÇO PÚ BLI ID A D E E M DI A DIAS DE TRA BAL HO COM O JUR A D I 1 / 2 0 2 A D I 2 / 2 0 2 A D I 1 / 2 0 2 A D I 2 / 2 0 2 A D I 1 / 2 0 2 A D I 2 / 2 0 2 A D I 1 / 2 0 2 A D I 2 / 2 0 2 A D I 1 / 2 0 2 A D I 2 / 2 0 2 M éd ia da s av ali aç Pon tos do Inv ent ári o de P o n t u a ç ã Cl a ss if c a ç ã VA NA BIS PO DO S SA NT OS 0. X X X. X X X - 5 328 6 452 6 452 6 15 6 67 0 |
1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 1 2 8 12 8, 0 0 |
1 2 8 8 |
| EDN A KAG AMI HAT A 15 .X X X. X X X- 6 1826 1826 4958 22 90 6 0 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 12 8 0 12 8 10 TIV O NO GR AU DA CLA SSE EM TIV O NA CL AS SE EM DIA S CO EST AD UA L EM DIA S S ADO NO PERÍ ODO DE 01/0 7/20 25 A 30/ 1 1 2 2 3 3 4 4 5 5 õe s Des env olvi me nto Indi vid ual o t o t al o G er al MA RIA NE HI DE KO HA SIG AW A 3 2. X X X. X X X - X 292 2 465 6 46 56 14 0 82 0 Este documento pode ser verificado pelo códigoE.2026.09.02.1.66.1 em http://www.doe.sp.gov.br/autenticidade Documento assinado d que institui a Infr |
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