DOMRN 30/09/2026 - Diario Oficial dos Municipios do Rio Grande do Norte
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TEXTO OFICIAL · ÍNTEGRA
Rio Grande do Norte , 30 de Setembro de 2026 • Diário Oficial dos Municípios do Estado do Rio Grande do Norte • ANO XVIII | Nº 3888
| VII – apoiar, quando designado, a realização de eventos, campanhas e ações institucionais do Município; VIII – auxiliar no carregamento, descarregamento, transporte e organização de materiais, mobiliário e equipamentos; IX – comunicar à chefia imediata irregularidades, avarias e necessidades de manutenção verificadas no serviço; X – utilizar os equipamentos de proteção individual e observar as normas de segurança e saúde no trabalho; XI – prestar atendimento cordial ao público e orientações básicas sobre o serviço; XII – participar dos programas de capacitação oferecidos pelo Município; XIII – executar outras atribuições correlatas, de mesma natureza egrau de complexidade, compatíveis com o cargo, determinadaspela chefia imediata. |
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|---|---|
| Competências e habilidades | Habilidade manual, noções de mecânica, atenção à segurança |
| Responsabilidade técnica | Não aplicável |
| Fiscalização de contratos | Não |
| CARPINTEIRO | |
|---|---|
| Grupo ocupacional e classe | Grupo Ocupacional I – Profissionais de Nível Fundamental — Classe B |
| Requisitos deprovimento | Ensino fundamental completo, ressalvado o disposto no art. 60 |
| Jornada semanal | Na forma do art. 19, § 2º, desta Lei:jornada efetivamentepraticada na data dapublicação, conservada e alterável somentepor lei, observado o limite de 40 horas semanais |
| Descrição sintética | Executar serviços de carpintaria em obras e na manutenção depróprios municipais. |
| I – confeccionar, montar e desmontar fôrmas para concretagem; | |
| II – executar estruturas de madeira, forros, portas e esquadrias; | |
| III – reparar mobiliário e instalações de madeira; | |
| IV – interpretar desenhos e projetos simples; | |
| V – operar e conservar máquinas e ferramentas de carpintaria; | |
| VI – estimar e requisitar os materiais necessários aos serviços; | |
| VII – zelar pela guarda, conservação e uso adequado dos materiais, ferramentas, equipamentos e instalações sob sua responsabilidade; | |
| Descrição analítica das atribuições | VIII – apoiar, quando designado, a realização de eventos, campanhas e ações institucionais do Município; IX – auxiliar no carregamento, descarregamento, transporte e organização de materiais, mobiliário e equipamentos; X – comunicar à chefia imediata irregularidades, avarias e necessidades de manutenção verificadas no serviço; XI – utilizar os equipamentos de proteção individual e observar as normas de segurança e saúde no trabalho; |
| XII – prestar atendimento cordial ao público e orientações básicas sobre o serviço; | |
| XIII – participar dos programas de capacitação oferecidos pelo Município; | |
| XIV – executar outras atribuições correlatas, de mesma natureza egrau de complexidade, compatíveis com o cargo, determinadaspela chefia imediata. | |
| Competências e habilidades | Leitura deprojeto,precisão em medidas, domínio de ferramentas de corte |
| Responsabilidade técnica | Não aplicável |
www.diariomunicipal.com.br/femurn 940