DOMCE 16/02/2023 - Diário Oficial dos Municípios do Ceará
Ceará , 16 de Fevereiro de 2023 • Diário Oficial dos Municípios do Estado do Ceará • ANO XIII | Nº 3148
www.diariomunicipal.com.br/aprece 138
FRANCISCO DARIOMAR RODRIGUES SOARES
Prefeito Municipal
Publicado por:
Sandy Thiemy Tabutti
Código Identificador:A1E02F4B
ESTADO DO CEARÁ
PREFEITURA MUNICIPAL DE ARATUBA
GABINETE DO PREFEITO
REPUBLICAÇÃO LEI MUNICIPAL Nº 677/2027
Lei Municipal nº 677/2023 Aratuba, 10 de fevereiro de 2023.
Dispõe sobre a reposição salarial dos Profissionais do Quadro do Magistério do Município de Aratuba, altera as Leis Municipais nº
349/09 e nº 650/22 e dá outras providências.
O PREFEITO DO MUNICÍPIO DE ARATUBA, ESTADO DO CEARÁ, no uso de suas atribuições legais que lhe são conferidas.
Faço saber que a Câmara Municipal de Aratuba - CE aprovou e eu sanciono e promulgo a seguinte Lei:
Art. 1º - Fica o Poder Executivo autorizado a conceder a atualização do piso salarial dos Quadros Permanente e Temporário do Magistério do
Município de Aratuba, no percentual de 15% (quinze por cento), conforme os anexos I e II desta lei.
Art. 2º - Os valores da atualização do piso salarial constante no caput deste artigo serão os vigentes e deverão ser aplicados aos Cargos em Comissão
criados pela Lei Municipal nº 656, de 18 de maio de 2022, para servidores efetivos e não efetivos.
Parágrafo Único - A atualização do piso salarial prevista no caput deste artigo não aplicar- se-á aos cargos constantes no anexo III da Lei Municipal
nº 656/22 de simbologia EXE 8, EXE 9 e EXE 10.
Art. 3º - O artigo 51 da Lei Municipal nº 349, de 16 de dezembro de 2009, passa a vigorar com a seguinte redação:
― rt. 51 – Fica garantido anualmente, a cada primeiro de janeiro, reajuste salarial do magistério do Município de Aratuba, observado o disposto na
Lei Federal n 14.113, de 25 de dezembro de 2020.‖
Art. 4º - Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação, com seus efeitos jurídicos e financeiros devendo retroagir à 01 de janeiro de 2023,
revogadas as disposições em contrário.
PAÇO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE ARATUBA, aos 10 (dez) dias do mês de fevereiro de 2023.
JOERLY RODRIGUES VICTOR
Prefeito do Município
ANEXO I
TABELA SALARIAL - GRUPO OCUPACIONAL DO MAGISTÉRIO
QUADRO PERMANENTE
CARGA HORÁRIA: 20 HORAS SEMANAIS
MAGISTÉRIO
CLASSE
REFERÊNCIA
VENCIMENTOS EM 2022
VENCIMENTOS REAJUSTADOS
INGRESSO
PEB I
1
R$ 1.926,51
R$ 2.215,48
3º PEDAGÓGICO
PEB II
2
R$ 1.927,51
R$ 2.216,63
GRADUADO
PEB II
3
R$ 1.985,33
R$ 2.283,12
GRADUADO
PEB II
4
R$ 2.044,89
R$ 2.351,62
GRADUADO
PEB II
5
R$ 2.106,25
R$ 2.422,18
GRADUADO
PEB II
6
R$ 2.169,42
R$ 2.494,83
GRADUADO
PEB II
7
R$ 2.234,52
R$ 2.569,69
GRADUADO
PEB II
8
R$ 2.301,54
R$ 2.646,77
GRADUADO
PEB II
9
R$ 2.370,58
R$ 2.726,16
GRADUADO
PEB II
10
R$ 2.441,72
R$ 2.807,97
GRADUADO
ANEXO II
TABELA SALARIAL - GRUPO OCUPACIONAL DO MAGISTÉRIO
QUADRO TEMPORÁRIO
CARGA HORÁRIA: 20 HORAS SEMANAIS
MAGISTÉRIO
VENCIMENTOS EM 2022
VENCIMENTOS REAJUSTADOS
R$ 1.659,97
R$ 1.908,96
Publicado por:
Rilmaiane Souza de Araújo
Código Identificador:14AA2806
ESTADO DO CEARÁ
PREFEITURA MUNICIPAL DE FORTIM
SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO
CHAMADA PÚBLICA SECRETARIA DE EDUCAÇÃO Nº 01/2023
PROGRAMA DE APRENDIZAGEM NA IDADE CERTA – MAISPAIC SELEÇÃO PARA COMPOSIÇÃO DE BANCO DE
TUTORES/MONITORES APTOS A EXERCER EM MONITORIA PARA O PROJETO MAIS TEMPO JUNTOS, NO ÂMBITO
DO PACTO PELA APRENDIZAGEM.
O Município de Fortim, por meio da SECRETARIA DA EDUCAÇÃO e do Departamento Pedagógico no uso de suas atribuições e em
conformidade com a Lei nº 15.276, de 28 de dezembro de 2012, que trata de Bolsas de Extensão Tecnológica no âmbito do Programa Aprendizagem
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