DOMCE 15/12/2023 - Diário Oficial dos Municípios do Ceará

                            Ceará , 15 de Dezembro de 2023   •   Diário Oficial dos Municípios do Estado do Ceará   •    ANO XIV | Nº 3356 
 
www.diariomunicipal.com.br/aprece                                                                               112 
 
Jornada de Trabalho: 30 horas semanais. 
TÉCNICO DE REFERÊNCIA DO PROGRAMA PRIMEIRA INFÂNCIA 
  
Atribuições: Supervisionar, organizar e orientar o trabalho técnico junto aos visitadores, além de articular com o Centro de Referência de 
Assistência Social - CRAS e demais serviços das políticas setoriais, as necessidades e demandas das famílias que 
surgem nas visitas. Realizar caracterização e diagnóstico do território, fazer encaminhamentos e devolutivas das demandas trazidas pelo visitador; 
organizar e participar de reuniões semanais com os visitadores para planejar e discutir as Visitas Domiciliares; acompanhar o visitador nos 
domicílios, quando necessário; encaminhar para a equipe de referência do CRAS ou coordenação municipal do Programa Criança Feliz - PCF, esta, 
quando houver; promover capacitação inicial e permanente dos visitadores; participar de reuniões intersetoriais e do Comitê Gestor; registrar visitas 
e extrair relatórios do prontuário eletrônico do SUAS. 
  
Requisitos: Ensino Superior Completo em Serviço Social, com registro no Conselho de Classe. Tempo mínimo de experiência profissional na 
função equivalente a 02 (dois) anos, devidamente comprovado. 
Salário Base: R$ 2.600,00 
Jornada de Trabalho: 30 horas semanais. 
CADASTRADOR/ENTREVISTADOR DO BOLSA FAMÍLIA 
  
Atribuições: Efetuar atendimento ao público, preencher ficha decadastro,formulários,quadros eoutros. Organizar arotinadeserviçoserealizara entrada 
e a transmissão de dados, pelos meios existentes no local de trabalho. Registrar etranscreverinformações,operando equipamento de processamento 
dedadosou assemelhados.Cadastrarfamíliaseatualizar cadastro de famílias, recuperar informação não preenchida, verificar erros de preenchimento 
em 
questionário/formulários 
e 
corrigir 
informação 
levantada. 
Verificar 
dados, 
atender 
famílias. 
Verificarcadastro,identificara 
composiçãofamiliar,selecionaroformulário adequado. Identificar o Responsável Familiar com base emdocumentos e esclarecerparaoResponsável 
Familiar os objetivosdoCadastro Único. Identificar a demanda da família e encaminhar para órgãos competentes,senecessário.Organizaras 
informações eosdocumentosparacontrole interno, orientar o Responsável Familiar sobre programas sociais e políticaspúblicas.Realizarbuscaativadas 
famílias, entrevistaras famíliasemdomicílios, instituições/equipamentosde acolhimentos, locaisexternosecomunidade.Conferir a veracidade das 
informações 
do 
Responsável 
Familiar 
nas 
visitas 
em 
domicílios. 
Atender 
os 
grupos 
populacionais 
tradicionaise 
específicos 
(pessoassemdocumentos,entre outros);eparticipardemutirõeseações itinerantes. 
  
Requisitos: Ensino Médio Completo. Tempo mínimo de experiência profissional na função equivalente a 02 (dois) anos, devidamente comprovado. 
Salário Base: R$ 1.400,00 
Jornada de Trabalho: 40 horas semanais. 
VISITADOR DO PROGRAMA PRIMEIRA INFÂNCIA 
  
Atribuições: Desenvolver atividades instrumentais e registro para assegurardireitos, (re) construçãoda autonomia, autoestima, convívio e 
participação social dos usuários, a partir de diferentes formas emetodologias,contemplandoasdimensões individuais e coletivas, levando em 
consideração ociclodevidaeações intergeracionais. 
Atuarna 
recepçãodos 
usuários 
possibilitandoambiênciaacolhedora. 
Apoiarnaidentificaçãoeregistrode 
necessidadesedemandasdosusuários, 
assegurandoaprivacidadedasinformações. Apoiar e participar no planejamento das ações. 
Organizarfacilitaroficinasedesenvolver atividades individuaisecoletivasdevivência nasunidades e,ounacomunidade. Identificação das famílias a 
serem cadastradas ecoletade seusdadosnosformulários específicos. Realizarvisitasdomiciliares. Recepçãodosusuáriosinformandoe esclarecendo as 
dúvidas sobre o funcionamento dos serviços. 
  
Requisitos: Ensino Médio Completo. Tempo mínimo de experiência profissional na função equivalente a 02 (dois) anos, devidamente comprovado. 
Salário Base: R$ 1.500,00 
Jornada de Trabalho: 40 horas semanais. 
  
ANEXO II - QUADRO DE PONTUAÇÃO DE TÍTULOS 
  
CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR 
  
TÍTULO 
PONTOS 
I 
Cursos e minicursos na área do cargo (acumulativa) – 120 horas 
1,0 
  
II 
Especialização - Certificado de curso de pós-graduação lato sensu, com carga horária mínima de 360 horas, na área específica da área de atuação pretendida. 
1,5 
  
III 
Mestrado - Diploma, expedido ou revalidado por instituição de ensino superior reconhecida pelo MEC, de curso de pós-graduação em nível de mestrado (título de 
mestre) na área específica da área de atuação pretendida. Também será aceito certificado/declaração de conclusão de curso de Mestrado. 
  
2,0 
  
IV 
Doutorado – Diploma, expedido ou revalidado por instituição de ensino superior reconhecida pelo MEC, de curso de pós-graduação em nível de doutorado (título de 
doutor), na áre específica da área de atuação pretendida. Também será aceito certificado/declaração de conclusão de curso de 
Doutorado. 
3,0 
  
V 
Experiência Profissional no exercício de cargo, emprego ou função pública na área do cargo (acumulativa) - 1 (um) ponto por 1 (um) ano completo, sem sobreposição 
de tempo de serviço do mesmo cargo/função 
1,5 
  
VI 
Experiência Profissional no setor privado na área do cargo (acumulativa) - 1 (um) ponto por 1 (um) ano completo, sem sobreposição de tempo de serviço do mesmo 
cargo/função 
1,0 
  
PONTUAÇÃO OBTIDA 
TOTAL: 10 
  
CARGOS DE NÍVEL MÉDIO 
  
TÍTULO 
PONTOS 
I 
Cursos e minicursos na área do cargo (acumulativa) – 120 horas 
2,0 
  
II 
Experiência Profissional no exercício de cargo, emprego ou função pública na área do cargo (acumulativa) - 1 (um) ponto por 1 (um) ano completo, sem sobreposição 
de tempo de serviço do mesmo cargo/função 
6,0 
  
III 
Experiência Profissional no setor privado na área do cargo (acumulativa) - 1 (um) ponto por 1 (um) ano completo, sem sobreposição de tempo de serviço do mesmo 
cargo/função 
2,0 
  
PONTUAÇÃO OBTIDA 
TOTAL: 10 
  
ANEXO III – FICHA DE INSCRIÇÃO 
  
FICHA DE INSCRIÇÃO 
Nome Completo: 
RG: 
  
CPF: 
  
Endereço: 

                            

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