DOU 25/03/2024 - Diário Oficial da União - Brasil

Documento assinado digitalmente conforme MP nº 2.200-2 de 24/08/2001,
que institui a Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira - ICP-Brasil.
Este documento pode ser verificado no endereço eletrônico
http://www.in.gov.br/autenticidade.html, pelo código 05302024032500113
113
Nº 58, segunda-feira, 25 de março de 2024
ISSN 1677-7069
Seção 3
12) FLEXIBILIDADE DE CONDUTA - ADEQUADA
Capacidade de diversificar seu comportamento, de modo adaptativo, atuando
adequadamente, de acordo com as exigências de cada situação que esteja inserido;
devendo adaptar-se às exigências ambientais, mantendo intacta a capacidade de
raciocínio.
13) IMPULSIVIDADE - DIMINUÍDA
Deve predominar o controle das emoções, reagindo aos estímulos de forma
equilibrada e utilizando de seu potencial intelectual para responder de maneira assertiva às
situações inesperadas.
14) INTELIGÊNCIA GERAL - ADEQUADA
Grau de inteligência geral adequado, ou seja, receptividade para incorporar
novos conhecimentos, reestruturar conceitos já estabelecidos e associados aos mesmos, a
fim de conduzir adequadamente seu comportamento.
15) NÍVEL DE ANSIEDADE - ADEQUADO
A ansiedade é caracterizada pela preocupação excessiva ou constante de que
algo negativo vai acontecer. Em especial, as pessoas com nível elevado de ansiedade não
conseguem se ater ao presente e sentem uma grande tensão, às vezes sem um motivo
aparente, o que pode interferir nas escolhas frente às diferentes situações do dia a dia.
16) RELACIONAMENTO INTERPESSOAL - BOM
Estabelecer um bom nível de relacionamento interpessoal de forma a manter-
se acessível ao diálogo para análise das situações, demonstrando segurança e confiança no
atendimento das necessidades do ambiente profissional. Faz-se necessário, ainda, manter
um relacionamento respeitoso, observando as formalidades e firmeza. Assim, espera-se
que o candidato apresente um relacionamento interpessoal com a empatia necessária
frente às diferentes situações.
17) TOMADA DE DECISÃO - ADEQUADA
Processo de escolha de uma opção dentre várias outras. Refere-se a um
processo cognitivo de escolha que envolve análises emocionais e racionais de nossas
experiências, considerando riscos e suas implicações. Nesse sentido, espera-se que o
candidato ao tomar uma decisão, análise distintos aspectos de cada escolha em relação
aos possíveis resultados.
Dimensões:
BOM/BOA - Acima dos níveis medianos.
ADEQUADO - Dentro dos níveis medianos.
DIMINUÍDO - Abaixo dos níveis medianos.
ANEXO IV - DO REQUERIMENTO DE INCLUSÃO E USO DO NOME SOCIAL
. Em conformidade com a Resolução nº 12, de 16 de janeiro de 2015, do Conselho Nacional de Combate à Discriminação e
. Promoções dos Direitos de Lésbicas, Gays, Travestis e Transexuais, CNCD/LGBT, eu, _________________________________ (nome civil do(a) interessado(a)), portador(a) do documento
de identidade/R.G nº ___________________________, órgão expedidor ______________ , UF _____, inscrito(a) no CPF/MF sob nº __________________, solicito a inclusão e uso do
meu nome social__________________________________(indicação do nome social), no Concurso Público da Autoridade
. Portuária de Santos para admissão do cargo de Guarda Portuário. O nome civil deverá ser substituído, nas publicações oficiais, pelo nome social.
.
.
. Cidade/UF, em ____ de _________ de 20__.
.
. _______________________________________
(assinatura do (a) candidato(a)
ANEXO V - DO MODELO DE ATESTADO
(PARA ENTREGA NA DATA DA APLICAÇÃO DA 2ª ETAPA - TESTE DE APTIDÃO FÍSICA)
.
TIMBRE/CARIMBO DO ÓRGÃO DE SAÚDE OU DA CLÍNICA DE SAÚDE OU DO RECEITUÁRIO DO MÉ D I CO
.
. Atesto, sob as penas da Lei, que o(a) Senhor(a) _____________________________________, portador(a) do RG __________ , UF ______ , nascido(a) em _____ / _____ / ______ ,
encontra-se APTO(A) para realizar testes de esforços físicos exigidos para o teste de aptidão física, a fim de concorrer ao cargo de Guarda Portuário, do Edital de Concurso Público nº
....../2024.
.
. _____________________________ (local e data)
. (obs. a data deste atestado não poderá ultrapassar 30 (trinta) dias corridos de antecedência da data do teste de aptidão física)
.
. _____________________________________________
Nome e número do CRM do profissional médico que elaborou este atestado, os quais poderão ser apresentados por meio de carimbo, ou impresso eletrônico, ou dados manuscritos
legíveis do médico que emitiu este atestado, acompanhado da sua assinatura.
ANEXO VI - DO CRONOGRAMA PREVISTO
. ETAPAS
DAT A S
. Período de inscrições
01.04 a 06.05.2024
. Prazo para pagamento da taxa de inscrição
07.05.2024
. Prazo para solicitar a isenção da taxa de inscrição
01 e 02.04.2024
. Período para envio da documentação, por meio digital, referente à isenção da taxa de inscrição
01 a 03.04.2024
. Divulgação do resultado da solicitação de isenção da taxa de inscrição
22.04.2024
. Período de interposição de recurso contra o resultado da solicitação de isenção da taxa de inscrição
23 e 24.04.2024
. Divulgação do resultado da análise dos recursos contra o resultado da solicitação de isenção da taxa de inscrição
03.05.2024
. Prazo para o candidato se inscrever e enviar documentação referente à:
- candidato com deficiência
- condições especiais para a realização das provas
- condição de jurado
- inclusão e uso do nome social
01.04 a 06.05.2024
. Divulgação do resultado da solicitação de inscrição referente à:
- candidato negro
- candidato com deficiência
- condições especiais para a realização da prova
- condição de jurado
29.05.2024
. Período de recursos referente à:
- candidato negro
- candidato com deficiência
- condições especiais para a realização da prova
- condição de jurado
03 e 04.06.2024
. Divulgação da análise de recurso contra o resultado da solicitação de inscrição referente à:
- candidato negro
- candidato com deficiência
- condições especiais para a realização da prova
- condição de jurado
14.06.2024
. Aplicação da Prova Objetiva
23.06.2024
. Divulgação do gabarito da prova objetiva
25.06.2024
. Período de interposição de recurso contra o gabarito
26 e 27.06.2024
. As datas das próximas etapas serão divulgadas no Diário Oficial da União (DOU), e disponibilizadas, conforme o caso, como subsídio, no site da Fundação VUNESP, não podendo ser alegada
qualquer espécie de desconhecimento.
EDITAL Nº 2, DE 22 DE MARÇO DE 2024
CONCURSO PÚBLICO
ABERTURA DE INSCRIÇÕES
O PRESIDENTE DA AUTORIDADE PORTUÁRIA DE SANTOS, faz saber que estarão abertas as inscrições para Concurso Público, regido por este Edital, para provimento dos
cargos públicos efetivos constantes do item 1.2., sob organização e aplicação da Fundação para o Vestibular da Universidade Estadual Paulista "Júlio de Mesquita Filho" - Fundação
V U N ES P .
CAPÍTULO 1 - DOS CARGOS
1.1. Este Concurso Público destina-se ao provimento dos cargos efetivos constantes do item 1.2., com vagas existentes e das que vierem a existir dentro do prazo de
sua validade.
1.2. Os cargos, o local de trabalho, o total de vagas, o número de vagas para ampla concorrência, o número de vagas reservadas para pessoas com deficiência (PCD),
o número de vagas reservadas aos candidatos negros, os vencimentos, a jornada semanal de trabalho e os requisitos exigidos são os estabelecidos no quadro que segue:
. Cargo
Técnico de Segurança do Trabalho
. Local de Trabalho
Santos/SP
. Total de vagas (*)
8
. Nº de vagas para ampla concorrência
5
. Nº de vagas para PCD (5%)
1
. Nº de vagas para Negros (20%)
2
. Salário Base R$
R$ 2.883,57*
. Jornada Semanal de Trabalho (horas)
36h - Turno ininterrupto de 6h
. Requisitos Exigidos
Diploma ou Certificado de habilitação de técnico nível médio em Segurança do Trabalho, ou de curso
médio acrescido de certificado de conclusão ou diploma de Curso de Supervisor de Segurança do
Trabalho, expedidos por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, Secretarias ou
Conselhos Estaduais de Ensino e registro no MTE/SRTE