DOU 14/05/2024 - Diário Oficial da União - Brasil

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Nº 92, terça-feira, 14 de maio de 2024
ISSN 1677-7069
Seção 3
. Relação provisória dos candidatos com a
inscrição 
deferida
para 
concorrer
na
condição de pessoa com deficiência
4/7/2024
. Consulta à situação provisória da solicitação
de atendimento especializado
4 a 6/7/2024
Das 10 horas do primeiro dia às 18
horas do último dia (horário oficial de
Brasília/DF)
. Prazo
para
a interposição
de
recursos
contra o indeferimento da inscrição para
concorrer como pessoa com deficiência e
contra o indeferimento da solicitação de
atendimento especializado
5 e 6/7/2024
Das 10 horas do primeiro dia às 18
horas do último dia (horário oficial de
Brasília/DF)
. Relação final dos candidatos com inscrição
deferida para concorrer na condição de
pessoa com deficiência
15/7/2024
. Consulta à situação final da solicitação de
atendimento especializado
15/7/2024
. Divulgação do
edital que
informará a
disponibilização da consulta aos locais de
provas
22/7/2024
. Aplicação das provas objetivas e discursiva
4/8/2024
. Consulta individual aos gabaritos oficiais
preliminares das provas objetivas
6 a 8/8/2024
Das 19 horas do primeiro dia às 18
horas do último dia (horário oficial de
Brasília/DF)
. Divulgação 
do
padrão 
preliminar
de
respostas da prova discursiva
6/8/2024
. Prazo
para
a interposição
de
recursos
quanto 
às
questões 
formuladas,
aos
gabaritos
oficiais preliminares
divulgados
e(ou) ao padrão de respostas da prova
discursiva
7 e 8/8/2024
Das 10 horas do primeiro dia às 18
horas do último dia (horário oficial de
Brasília/DF)
. Divulgação
dos 
gabaritos
oficias
preliminares das provas objetivas
9/8/2024
. Divulgação do edital de resultado final nas
provas objetivas e de resultado provisório
na prova discursiva
30/8/2024
* As datas e os períodos estabelecidos no cronograma são passíveis de
alteração, conforme necessidade e conveniência da Codevasf e do Cebraspe. Caso haja
alteração, esta será previamente comunicada por meio de edital.
** As demais datas serão informadas por meio dos editais subsequentes a
serem publicados no Diário Oficial da União e(ou) divulgados na internet, no endereço
eletrônico http://www.cebraspe.org.br/concursos/codevasf_24.
ANEXO II
MODELO DE LAUDO CARACTERIZADOR DE DEFICIÊNCIA PARA A SOLICITAÇÃO
DE INSCRIÇÃO PARA CONCORRER COMO PESSOA COM DEFICIÊNCIA, PARA A
SOLICITAÇÃO 
DE 
ATENDIMENTO 
ESPECIALIZADO
E 
PARA 
A 
AVALIAÇÃO
B I O P S I CO S S O C I A L
(candidatos que se declararam com deficiência)
Atesto, para fins de participação em concurso público, que o(a) Senhor(a)_,
portador(a) do documento de identidade nº _, é considerado(a) pessoa com deficiência
à luz da legislação brasileira por apresentar o(s) seguinte(s) impedimento(s) físico(s),
auditivo(s), visual(is), intelectual(is) ou psicossocial(is)/mental(is)
_, CID-10 _, que
resulta(m) no comprometimento das seguintes funções/funcionalidades _.
Informo, ainda, a provável causa do comprometimento_.
Cidade/UF, de de 20.
Assinatura e carimbo do(a) Profissional Médico ou de Saúde de Nível
Superior atuante na área de deficiência do candidato (fisioterapeuta, fonoaudiólogo,
terapeuta ocupacional e psicólogo)
ANEXO III
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATRIBUIÇÕES DOS CARGOS/ÁREAS
CARGOS 1 A 8 E 10 ANALISTA EM DESENVOLVIMENTO REGIONAL
O cargo de Analista em Desenvolvimento Regional está estruturado a partir
do conceito de multifuncionalidade, cujo compromisso de trabalho não se esgota em um
elenco específico de atribuições, previamente estabelecido, voltado para uma única área
de trabalho, mas sim em um conjunto amplo, polivalente e interdisciplinar de ações
correlacionadas com várias áreas que se nivelam pela exigência de escolaridade
adequada à sua realização, conforme Plano de Carreiras e Salários disponível no sítio
eletrônico da Codevasf.
ÁREAS DE ATUAÇÃO E DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES
PLANOS, ESTUDOS E PROJETOS DE DESENVOLVIMENTO REGIONAL: realizar
estudos e formular alternativas de ação, com vistas a orientar as intervenções e
oportunidades de investimentos necessários ao desenvolvimento dos vales de atuação
da Empresa.
IMPLANTAÇÃO DE EMPREENDIMENTO: desenvolver, analisar, coordenar e
fiscalizar a implantação de projetos de desenvolvimento setorial ou integrado, com vistas
a instalação das infraestruturas requeridas; promover a seleção, o assentamento, a
capacitação inicial e a organização de comunidades.
PROMOÇÃO DE INVESTIMENTOS: desenvolver, coordenar e viabilizar projetos
de incentivo às oportunidades de negócios e investimento nos vales de atuação da
Empresa.
OPERAÇÃO E
PRODUÇÃO: orientar, acompanhar
e avaliar
o processo
produtivo, apoiando e assessorando as organizações de produtores e a iniciativa privada
no desenvolvimento e aperfeiçoamento dos seus empreendimentos.
MEIO AMBIENTE: promover e executar ações para garantir a sustentabilidade
dos empreendimentos da Codevasf de acordo com as modernas tecnologias limpas de
produção, cumprindo e fazendo cumprir a legislação ambiental brasileira em níveis
federal, estadual e municipal.
ADMINISTRAÇÃO-GERAL:
programar, organizar
e
executar atividades
de
material,
patrimônio, licitações,
serviços gerais,
acompanhamento
e controle de
convênios e contratos e outras relativas à Administração Geral.
CONTABILIDADE, ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA E EXECUÇÃO ORÇAMENTÁRIA:
planejar, executar e acompanhar atividades relativas à administração contábil, financeira
e orçamentária da empresa.
BIBLIOTECA E DOCUMENTAÇÃO: planejar, organizar, controlar e divulgar a
documentação e informação de interesse da Empresa, visando dar suporte aos planos e
programas de desenvolvimento regional, bem como as atividades administrativas.
PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO INSTITUCIONAL: orientar, acompanhar
e avaliar a gestão empresarial, de conformidade com os planos anuais e plurianuais;
promover ações de desenvolvimento institucional e de análise, definição e implantação
de estruturas, normas e processos de trabalho.
ARQUIVO E
DOCUMENTAÇÃO: racionalizar a produção
documental e
uniformizar os procedimentos quanto ao recebimento, registro, produção, expedição,
tramitação, consulta, empréstimo, classificação, indexação, arquivamento, avaliação,
preservação e reprodução do conjunto de documentos, organicamente acumulados,
produzidos ou recebidos pela Codevasf, na sede e superintendências regionais, em
decorrência do exercício de suas atividades.
RECURSOS HUMANOS: planejar, promover e executar ações voltadas para o
dimensionamento, administração e desenvolvimento dos recursos humanos; prestar
assessoria aos diversos segmentos da Empresa, nos assuntos pertinentes ao
desenvolvimento dos recursos humanos, propondo e definindo políticas e diretrizes
básicas à sua administração.
INFORMÁTICA: planejar
e administrar a infraestrutura
computacional e
informacional da Empresa, bem como conceber, implementar e implantar os seus
sistemas de informação.
CARGO 9 - ANALISTA EM COMUNICAÇÃO
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES
Prestar assessoria à Empresa para promoção e divulgação de suas ações,
através dos meios de comunicação local, regional e nacional; manter articulação
parlamentar envolvendo o acompanhamento de projetos de interesse da CODEVA S F,
conforme Plano de Carreiras e Salários disponível no sítio eletrônico da Codevasf.
ANEXO IV - TABELA ORIENTADORA DE ORDEM CONVOCATÓRIA
.
Quantidade de Admissões
Cadastro Utilizado
.
1
AC
.
2
PCD
.
3
PP
.
4
AC
.
5
AC
.
6
PCD
.
7
AC
.
8
PP
.
9
AC
.
10
AC
.
11
PCD
.
12
AC
.
13
PP
.
14
AC
.
15
AC
.
16
PCD
.
17
AC
.
18
PP
.
19
AC
.
20
AC
.
21
PCD
.
22
AC
.
23
PP
.
24
AC
.
25
AC
.
26
PCD
.
27
AC
.
28
PP
.
29
AC
.
30
AC
.
31
PCD
.
32
AC
.
33
PP
.
34
AC
.
35
AC
.
36
PCD
.
37
AC
.
38
PP
.
39
AC
.
40
AC
.
41
PCD
.
42
AC
.
43
PP
.
44
AC
.
45
AC
.
46
PCD
.
47
AC
.
48
PP
.
49
AC
.
50
AC
.
51
PCD
.
52
AC
.
53
PP
.
54
AC
.
55
AC
.
56
PCD
.
57
AC
.
58
PP
.
59
AC
.
60
AC
.
61
PCD
.
62
AC
.
63
PP
.
64
AC
.
65
AC
.
66
PCD
.
67
AC
.
68
PP
.
69
AC
.
70
AC
.
71
PCD
.
72
AC
.
73
PP
.
74
AC
.
75
AC
.
76
PCD
.
77
AC
.
78
PP
.
79
AC
.
80
AC
.
81
PCD
.
82
AC
.
83
PP
.
84
AC
.
85
AC
.
86
PCD
.
87
AC
.
88
PP
.
89
AC
.
90
AC
.
91
PCD
.
92
AC
.
93
PP