DOU 02/04/2025 - Diário Oficial da União - Brasil

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Nº 63, quarta-feira, 2 de abril de 2025
ISSN 1677-7069
Seção 3
O CRCSC oferece, nos termos de acordo coletivo negociado anualmente, os
seguintes benefícios a seus empregados: Plano de Saúde (com a participação do
empregado); Plano Odontológico (com a participação do empregado); Vale Alimentação de
R$ 1.500,00 (referência no mês 01/2025), Vale Transporte ou Auxílio-Transporte no valor
equivalente ao custo da passagem de ônibus entre a residência do empregado e o seu
local de trabalho e Auxílio Creche.
ANEXO II - Códigos, Empregos públicos, Escolaridade e demais requisitos.
1. NÍVEL SUPERIOR
. .CÓ D I G O
.E M P R EG O S
P Ú B L I CO S
.
.LOT AÇ ÃO
.ES CO L A R I DA D E
.R EQ U I S I T O
. .1016
.A DV O G A D O
.F LO R I A N Ó P O L I S
.ENSINO
SUPERIOR
CO M P L E T O
EM DIREITO
.REGISTRO OAB
AT I V O
.
. .1020
.CO N T A D O R
.F LO R I A N Ó P O L I S
.ENSINO
SUPERIOR
CO M P L E T O
EM
CIÊNCIAS
CO N T Á B E I S
.R EG I S T R O
CRCSC ATIVO
.
. .1033
.FISCAL
.F LO R I A N Ó P O L I S
.ENSINO
SUPERIOR
CO M P L E T O
EM
CIÊNCIAS
CO N T Á B E I S
.R EG I S T R O
CRCSC ATIVO E
CNH "B"
.
. .1047
.FISCAL
.B LU M E N AU
.ENSINO
SUPERIOR
CO M P L E T O
EM
CIÊNCIAS
CO N T Á B E I S
.R EG I S T R O
CRCSC ATIVO E
CNH "B"
.
. .1050
.FISCAL
.C H A P ECÓ
.ENSINO
SUPERIOR
CO M P L E T O
EM
CIÊNCIAS
CO N T Á B E I S
.R EG I S T R O
CRCSC ATIVO E
CNH "B"
.
. .1064
.FISCAL
.CRICIÚMA
.ENSINO
SUPERIOR
CO M P L E T O
EM
CIÊNCIAS
CO N T Á B E I S
.R EG I S T R O
CRCSC ATIVO E
CNH "B"
.
. .1078
.FISCAL
.ITA JAÍ
.ENSINO
SUPERIOR
CO M P L E T O
EM
CIÊNCIAS
CO N T Á B E I S
.R EG I S T R O
CRCSC ATIVO E
CNH "B"
.
. .1081
.FISCAL
.J OAÇ A BA
.ENSINO
SUPERIOR
CO M P L E T O
EM
CIÊNCIAS
CO N T Á B E I S
.R EG I S T R O
CRCSC ATIVO E
CNH "B"
.
. .1095
.FISCAL
.JOINVILLE
.ENSINO
SUPERIOR
CO M P L E T O
EM
CIÊNCIAS
CO N T Á B E I S
.R EG I S T R O
CRCSC ATIVO E
CNH "B"
.
. .1105
.FISCAL
.L AG ES
.ENSINO
SUPERIOR
CO M P L E T O
EM
CIÊNCIAS
CO N T Á B E I S
.R EG I S T R O
CRCSC ATIVO E
CNH "B"
.
2. NÍVEL MÉDIO
. .CÓ D I G O
.E M P R EG O S
P Ú B L I CO S
.
.LOT AÇ ÃO
.ES CO L A R I DA D E
.R EQ U I S I T O
. .2018
.ASSISTENTE
DE 
SUPORTE
EM
I N FO R M ÁT I C A
.F LO R I A N Ó P O L I S
.ENSINO
MÉDIO
CO M P L E T O
.CURSO
TÉCNICO 
-
INFORMÁTICA ,
M A N U T E N Ç ÃO
DE SOFTWARES
E HARDWARES
.
. .2021
.AU X I L I A R
T ÉC N I CO
.F LO R I A N Ó P O L I S
.ENSINO
MÉDIO
CO M P L E T O
.
.
ANEXO III - CÓDIGOS, EMPREGOS PÚBLICOS E ATRIBUIÇÕES DO EMPREGO
1. NÍVEL SUPERIOR
Advogado: Atuar no contencioso da Instituição, objetivando a defesa do CRCSC
nos processos em que seja parte, bem como a garantia dos créditos inadimplidos. Analisar
e emitir pareceres quanto aos processos licitatórios, compras diretas, convênios e
instrumentos congêneres que envolvam repasse financeiro. Representar a Instituição
judicialmente e extrajudicialmente, quando designado, em matéria de sua competência, a
fim de assegurar a defesa dos interesses da instituição. Responsabilidades: Atuar no
contencioso da Instituição (demandas em que o CRCSC seja parte); Realizar a análise dos
débitos trazidos à execução, emitindo opinião sobre a legalidade da cobrança e propondo
adequações para garantia do crédito; Representar o CRCSC em audiências de instrução e
conciliação, correlatas ao contencioso; Atuar nos processos licitatórios, inclusive os que
envolvam compras diretas, bem como nos convênios e instrumentos congêneres que
envolvam repasse financeiro, emitindo parecer de caráter opinativo; Representar a
Instituição judicialmente e extrajudicialmente, em matéria de sua competência, incluindo a
celebração de acordos relativos aos débitos executados, podendo contar com apoio da
equipe interna lotada no Dep. Jurídico para encaminhamento de propostas nos ditames
legais e dos parâmetros delineados pelo Conselho Federal de Contabilidade; Acompanhar
projetos e implementações de interesse da Instituição, quando designado, podendo,
inclusive, compor comissões e opinar na elaboração de minutas; Acompanhar o Plano de
Trabalho e outros sistemas vinculados ao Planejamento Estratégico do CFC, em matéria de
sua competência; Realizar o tratamento e destinação de documentos do departamento,
quando relacionados à matéria de sua competência; Atuar na fiscalização de contratos
relacionados à sua área de atuação, quando designado; Participar do processo eleitoral,
mediante convocação; Participar de reuniões, mediante convocação; Executar outras
atividades correlatas em sua área de atuação, de acordo com a necessidade da
Instituição.
Contador: Executar atividades do departamento de contabilidade, nos setores
de departamento pessoal e patrimônio, atendendo as solicitações internas e externas,
assegurando o cumprimento dos princípios e normas contábeis, além da legislação vigente,
a fim de cumprir com a legalidade e necessidades da área, bem como da Instituição.
Responsabilidades: Atender as solicitações internas e externas; Executar rotinas de fluxo de
despesas, apuração de impostos, balancetes, demonstrações contábeis e afins; Auxiliar no
controle orçamentário, bem como no plano de trabalho; Realizar todas as operações
financeiras e controles relacionados ao patrimônio da Instituição; Acompanhar e controlar
a realização do inventário da instituição; Acompanhar e controlar todas as movimentações
de pessoal; Elaborar e encaminhar obrigações fiscais e tributárias, bem como outros
documentos relacionados ao departamento; Efetuar os procedimentos operacionais
necessários para a capacitação dos empregados, controlando os custos gerados ao longo
desse processo; Auxiliar na elaboração de editais, termos de referência e outros
documentos, visando atender às demandas do departamento; Atuar na fiscalização de
contratos relacionados à sua área de atuação, quando designado; Executar outras
atividades correlatas em sua área de atuação, de acordo com a necessidade da
instituição.
Fiscal: Realizar a fiscalização em todos os segmentos contábeis, orientando os
profissionais da área, com base nos princípios, normas e legislações contábeis, realizando
diligências e/ou atividades necessárias ao cumprimento das atribuições legais da
Instituição. Responsabilidades: Fiscalizar os trabalhos contábeis em todos os segmentos da
sociedade, utilizando os meios disponíveis, nos limites de jurisdição da instituição; Elaborar
e executar cronograma de visitas técnicas; Verificar as denúncias recebidas e dar o devido
encaminhamento; Atender ao profissional contábil e ao público interno e externo; Prestar
informações e esclarecimentos sobre assuntos pertinentes as NBCs; Efetuar cadastro e
atualizações no sistema interno, conforme diretrizes do departamento; Emitir, receber,
arquivar e enviar relatórios, notificações e documentos variados; Realizar os procedimentos
para formação do processo de fiscalização, ética e disciplina; Auxiliar na elaboração de
editais, termos de referência e outros documentos, visando atender às demandas do
departamento; Atuar na fiscalização de contratos relacionados à sua área de atuação,
quando designado; Executar outras atividades correlatas em sua área de atuação, de
acordo com a necessidade da instituição.
2. NÍVEL MÉDIO
Assistente de Suporte em Informática: Executar os trabalhos técnicos de
informática, assegurando a resolução dos problemas e o bom funcionamento dos hardwares,
softwares e equipamentos de informática, para o andamento das atividades da instituição.
Responsabilidades: Auxiliar na execução das atividades do departamento de informática;
Auxiliar na administração do sistema informatizado interno, servidores, banco de dados e
backup; Auxiliar na instalação de sistemas e preparação de equipamentos, de acordo com as
demandas da instituição; Auxiliar na orientação e monitoramento dos usuários internos,
quanto à utilização adequada dos softwares e hardwares; Elaborar, sob orientação, relatórios
e demais documentos, quando necessário; Auxiliar na definição de especificações técnicas de
equipamentos e serviços, nas contratações relacionadas à informática; Auxiliar na elaboração
de planos e na realização de manutenções preventivas e corretivas dos equipamentos de
informática da instituição; Auxiliar na elaboração de editais, termos de referência e outros
documentos, visando atender às demandas do departamento; Atuar na fiscalização de
contratos relacionados à sua área de atuação, quando designado; Executar outras atividades
correlatas em sua área de atuação, de acordo com a necessidade da instituição.
Auxiliar Técnico: Prestar suporte administrativo, conforme designação do
departamento de atuação, emitindo, controlando, organizando e arquivando documentos
variados, realizando atendimento a clientes internos e externos, seguindo normas e
procedimentos institucionais e departamentais, para auxiliar no andamento dos serviços da
instituição. Responsabilidades: Executar procedimentos relacionados a convênios e contratos;
Executar, sob orientação, atividades relacionadas à gestão documental da Instituição; Auxiliar
nos procedimentos de aquisição e contratação de serviços; Auxiliar nas atividades relacionadas
ao departamento pessoal, como gestão de benefícios, controle de ponto e afins; Efetuar
registros, cobranças administrativas/judiciais de créditos da instituição, conforme orientação;
Auxiliar na elaboração de editais, termos de referência e outros documentos, visando atender
às demandas do departamento; Atuar na fiscalização de contratos relacionados à sua área de
atuação, quando designado; Participar da organização e execução de projetos institucionais;
Gerar e prestar suporte na elaboração de documentos e relatórios da área; Executar demais
atividades correlatas pertinentes ao cargo, conforme a necessidade da instituição.
ANEXO IV - DECLARAÇÃO DE HIPOSSUFICIÊNCIA FINANCEIRA
DECLARAÇÃO DE HIPOSSUFICIÊNCIA FINANCEIRA
INFORMAÇÕES DO CANDIDATO
Nome:____________________________________________
RG:______________________________________________
CPF:______________________________________________
Endereço completo:________________________________
CEP:_____________________________________________
Cidade:___________________________________________
Estado:___________________________________________
Emprego público a que concorre:______________________
E-mail (endereço para correio eletrônico):_______________
Composição Familiar
Devem ser informados os dados de todas as pessoas que residem no mesmo
endereço que o candidato:
(obrigatoriamente esposa e filhos dependentes do Imposto de Renda)
. .Nome
.CPF
.Parentesco
.Salário / Renda mensal
. .
.
.
.
. .
.
.
.
. .
.
.
.
. .
.
.
.
. .
.
.
.
Declaro, sob as penas da lei e para efeito de concessão de isenção de
pagamento de taxa de inscrição no Concurso Edital 001/2025, do Conselho Regional de
Contabilidade de Santa Catarina - CRC-SC, que atendo às condições e aos requisitos
estabelecidos no referido Edital.
_______________________, _________/__________/2025.
(Local) (data)
ANEXO V - MODELO
FORMULÁRIO PARA REQUERER CONDIÇÃO ESPECIAL DE PROVA
INFORMAÇÕES DO CANDIDATO
Nome: ___________________________________________
RG:___________________________CPF:_______________
Endereço completo: ________________________________
CEP: ____________________________Cidade: __________
Estado: _________
Emprego público a que concorre: _____________________
E-mail (endereço para correio eletrônico): ______________
O candidato acima qualificado, candidato do Concurso Público para provimento
de empregos públicos no Conselho Regional de Contabilidade de Santa Catarina - CRC-SC
- Edital 001/2025, vem requerer condição especial para realização das provas, conforme o
respectivo item abaixo que assinala:
[ ] Condição Física - Sala de fácil acesso (rampa ou elevador)
[ ] Condição Física - Carteira de fácil acesso e/ou com maior espaço ao seu
redor
[ ] Condição de Lactante - Sala especial para amamentação
[ ] Condição Visual - Prova ampliada (tamanho A3)
[ ] Condição Visual - Prova em braile
[ ] Tempo Adicional, apresentando a respectiva justificativa de especialista na
área de deficiência
[ ] Outro (especifique - nos termos do item 3.14.5 do Edital, a decisão dos
requerimentos previstos no item 3.14 caberá ao IESES, dentro da razoabilidade e
disponibilidade):__________________________________
_______________________, _________/__________/2025.
(Local) (data)
____________________________________________
(Assinatura)

                            

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