DOU 03/06/2025 - Diário Oficial da União - Brasil

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80
Nº 103, terça-feira, 3 de junho de 2025
ISSN 1677-7042
Seção 1
d) Vencimento básico dos cargos de nível superior a partir de 1º de janeiro de 2025:
Em R$
.
CLASSE
P A D R ÃO
.VENCIMENTO BÁSICO
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE
. .
.
.1º DE JANEIRO DE 2025
.1º DE ABRIL DE 2026
.
ES P EC I A L
.V
.7.287,36
.7.820,36
.
.IV
.6.828,27
.7.327,59
.
.III
.6.397,79
.6.865,57
.
.II
.5.994,36
.6.432,47
. .
.I
.5.616,63
.6.027,71
.
C
.V
.5.194,36
.5.574,08
.
.IV
.5.010,36
.5.376,76
.
.III
.4.833,13
.5.186,13
.
.II
.4.661,21
.5.002,71
. .
.I
.4.496,16
.4.825,03
.
B
.V
.4.258,93
.4.570,92
.
.IV
.4.198,58
.4.504,84
.
.III
.4.137,94
.4.440,60
.
.II
.4.078,99
.4.377,16
. .
.I
.4.020,70
.4.314,51
.
A
.V
.3.963,05
.4.252,62
.
.IV
.3.934,33
.4.221,82
.
.III
.3.906,01
.4.191,45
.
.II
.3.878,09
.4.161,51
. .
.I
.3.849,56
.4.131,00
e) Vencimento básico dos cargos de nível intermediário a partir de 1º de janeiro de 2025:
Em R$
.
CLASSE
P A D R ÃO
.VENCIMENTO BÁSICO
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE
. .
.
.1º DE JANEIRO DE 2025
.1º DE ABRIL DE 2026
.
ES P EC I A L
.V
.3.128,31
.3.356,56
.
.IV
.3.069,43
.3.262,20
.
.III
.3.013,87
.3.171,02
.
.II
.2.915,21
.3.081,87
. .
.I
.2.861,46
.2.995,62
.
C
.V
.2.808,71
.2.894,78
.
.IV
.2.756,72
.2.845,86
.
.III
.2.667,20
.2.797,56
.
.II
.2.616,80
.2.749,86
. .
.I
.2.569,60
.2.702,73
.
B
.V
.2.522,12
.2.612,08
.
.IV
.2.455,83
.2.594,27
.
.III
.2.409,55
.2.576,70
.
.II
.2.366,27
.2.559,37
. .
.I
.2.329,64
.2.542,27
.
A
.V
.2.293,40
.2.524,40
.
.IV
.2.285,10
.2.515,55
.
.III
.2.277,84
.2.506,76
.
.II
.2.269,64
.2.499,03
. .
.I
.2.262,50
.2.490,35
" (NR)
ANEXO CXCI
(Anexo III à Lei nº 11.090, de 7 de janeiro de 2005)
"TABELA DE CORRELAÇÃO
TABELA I
...................................................................................................................................
TABELA II - A PARTIR DE 1º DE JANEIRO DE 2025
.
.SITUAÇÃO ATUAL
.SITUAÇÃO A PARTIR DE 1º DE JANEIRO DE
2025
.
.CARGO
.CLASSE
.P A D R ÃO
.P A D R ÃO
.CLASSE
.CARGO
. Analista em Reforma e
Desenvolvimento
Agrário
Analista
Administrativo
Técnico em Reforma
e Desenvolvimento
Agrário
Técnico Administrativo
Cargos de nível
superior e
intermediário não
organizados em
carreira
ES P EC I A L
.III
.V
ES P EC I A L
Analista em Reforma e
Desenvolvimento
Agrário
Analista Administrativo
Técnico em Reforma e
Desenvolvimento
Agrário
Técnico Administrativo
Cargos de nível
superior e
intermediário não
organizados em
carreira
.
.II
.IV
.
.
.I
.III
.
C
.IV
.II
.
.III
.I
.
.
.II
.V
C
.
.
.I
.IV
.
B
.IV
.III
.
.III
.II
.
.II
.I
.
.
.
.I
.V
B
.
A
.V
.IV
.
.IV
.III
.
.III
.II
.
.II
.I
.
. .
.
.I
.V
A
.IV
.III
.II
.I
.
.
" (NR)
ANEXO CXCII
(Anexo V à Lei nº 11.090, de 7 de janeiro de 2005)
"TABELA DE VALOR DO PONTO DA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO DE ATIVIDADE DE
REFORMA AGRÁRIA - GDARA
...................................................................................................................................
c) Valor do ponto da GDARA para os cargos de nível auxiliar:
Em R$
.
CLASSE
P A D R ÃO
.VALOR DO PONTO DA GDARA
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE
. .
.
.1º DE MAIO DE
2023
.1º DE JANEIRO DE
2025
.1º DE ABRIL DE
2026
.
ES P EC I A L
.III
.17,18
.16,90
.17,75
.
.II
.17,04
.16,69
.17,53
. .
.I
.16,87
.16,47
.17,29
d) Valor do ponto da GDARA para os cargos de nível superior a partir de 1º de janeiro de 2025:
Em R$
.
CLASSE
P A D R ÃO
.VALOR DO PONTO DA GDARA
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE
. .
.
.1º DE JANEIRO DE 2025
.1º DE ABRIL DE 2026
.
ES P EC I A L
.V
.69,60
.74,69
.
.IV
.65,21
.69,98
.
.III
.61,10
.65,57
.
.II
.57,25
.61,44
. .
.I
.53,64
.57,56
.
C
.V
.49,61
.53,24
.
.IV
.47,85
.51,35
.
.III
.46,15
.49,53
.
.II
.44,52
.47,77
. .
.I
.42,94
.46,08
.
B
.V
.40,68
.43,65
.
.IV
.40,09
.43,03
.
.III
.39,52
.42,41
.
.II
.38,95
.41,80
. .
.I
.38,39
.41,20
.
A
.V
.37,84
.40,61
.
.IV
.37,57
.40,32
.
.III
.37,30
.40,03
.
.II
.37,03
.39,74
. .
.I
.36,77
.39,46
e) Valor do ponto da GDARA para os cargos de nível intermediário a partir de 1º de janeiro de 2025:
Em R$
.
CLASSE
P A D R ÃO
.VALOR DO PONTO DA GDARA
EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE
. .
.
.1º DE JANEIRO DE 2025
.1º DE ABRIL DE 2026
.
ES P EC I A L
.V
.29,87
.32,06
.
.IV
.29,32
.31,16
.
.III
.28,78
.30,28
.
.II
.27,84
.29,43
. .
.I
.27,33
.28,60
.
C
.V
.26,83
.27,64
.
.IV
.26,33
.27,17
.
.III
.25,47
.26,71
.
.II
.25,00
.26,26
. .
.I
.24,54
.25,82
.
B
.V
.24,09
.24,95
.
.IV
.23,45
.24,78
.
.III
.23,02
.24,61
.
.II
.22,59
.24,44
. .
.I
.22,24
.24,27
.
A
.V
.21,90
.24,11
.
.IV
.21,83
.24,03
.
.III
.21,75
.23,95
.
.II
.21,68
.23,86
. .
.I
.21,60
.23,78
" (NR)
ANEXO CXCIII
(Anexo I-C à Lei nº 10.550, de 13 de novembro de 2002)
"ESTRUTURA DE CLASSES E PADRÕES DA CARREIRA DE PERITO FEDERAL TERRITORIAL
A partir de 1º de janeiro de 2025
.
.CARGO
.CLASSE
.P A D R ÃO
.
Perito Federal Territorial
ES P EC I A L
.V
.
.IV
.
.III
.
.II
.
.
.I
.
C
.V
.
.IV
.
.III
.
.II
.
.
.I
.
B
.V
.
.IV
.
.III
.
.II
.
.
.I
.
A
.V
.
.IV
.
.III
.
.II
. .
.
.I
" (NR)