DOMFO 21/01/2020 - Diário Oficial do Município de Fortaleza - CE

DIÁRIO OFICIAL DO MUNICÍPIO
FORTALEZA, 21 DE JANEIRO DE 2020
TERÇA-FEIRA - PÁGINA 40

são degraus para o alcance das metas. Todas as metas e etapas devem ser mensuráveis economicamente, não existindo meta ou
etapa sem valor, caso não tenha ou é ação ou atividade)

2.7.
Monitoramento dos indicadores

Descrever a metodologia empregada no monitoramento da aferição dos indicadores no decorrer e no final da parceria

Indicadores de cumprimento de metas com apresentação de tabela de referência de leitura de indicadores, meios de verificação

Indicador de cumprimento de prazos com apresentação de tabela de referência de leitura de indicadores

2.8.
Prazos de execução da metas/etapas

(Informar os prazos para a execução o cumprimento das metas/etapas)

meta
Etapas
Período (Mês)
( informar a quantidade de meses)
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
Descrição da meta 1
Etapa 1.1
Descrição da etapa 1.1

Etapa 1.2
Descrição da etapa 1.2

Descrição da meta 2
Etapa 2.1
Descrição da etapa 2.1

2.9.
Valor global

Informar o valor global da proposta em algarismo e por extenso

3.
Capacidade Técnico Operacional da Organização Proponente

(Demonstração da capacidade técnico-operacional por meio de descrição minuciosa das experiências prévias na realização de ativi-
dades ou projetos relacionados ao objeto da parceria ou de natureza semelhante, informando, ainda, sua duração, financiador (es),
local ou abrangência, beneficiários, resultados alcançados, dentre outras informações que julgar relevantes.)

4.
Informações complementares

(Informações que o proponente julgar serem necessárias para a melhor compreensão da proposta não mencionadas anteriormente)

5. DECLARAÇÃO DE CIÊNCIA E CONCORDÂNCIA
___________________________________________________

Declaro que a [identificação da organização da sociedade civil – OSC] está ciente e concorda com as disposições previstas no
Chamamento Público nº .........../2020 e em seus anexos, bem como que se responsabiliza, sob as penas da Lei, pela veracidade e
legitimidade das informações e documentos apresentados durante o processo de seleção.

Fortaleza(CE), de de
2020.

(Nome e Cargo do Representante Legal da OSC)

ANEXO VII
ORIENTAÇÕES PARA ELABORAÇÃO DO PLANO DE TRABALHO
OBS: USAR PAPEL TIMBRADO DA ENTIDADE

PLANO DE TRABALHO
1. DADOS CADASTRAIS
1.1. Órgão / Entidade Proponente
1.2. CNPJ

1.3.Endereço

1.4. Cidade
1.5. UF
1.6. CEP
1.7. DDD/ FONE
1.8. E-mail

1.9. Conta Corrente
1.10. Banco
1.11. Agencia
1.12. Praça de Pagamento

Fortaleza/CE.
1.13. Nome do Responsável
1.14. CPF

1.15. Carteira de Identidade / Órgão Expedidor
1.16. Cargo
1.17. Função
1.18. Matrícula

1.19. Endereço
1.20.CEP
1.21. Fone

2. DESCRIÇÃO DO PROJETO