DOE 20/02/2020 - Diário Oficial do Estado do Ceará

                            Sede: Av. Dr. Silas Munguba, 5.700 - Fortaleza - Ceará - Capital Aberto - CNPJ nº 07.237.373/0001-20
  1.2. Contribuições Recebidas de Participantes Ativos
172
345
662 
1.408
2.927
390 
2.  Juros Líquidos
(66.017)
(132.034)
(128.222)
(6.579)
(13.158)
(12.760)
  2.1. Custo dos Juros
(72.723)
(145.446)
(139.767)
(6.579)
(13.158)
(12.760)
  2.2. Receita de Juros
6.706
13.412
11.545 
-
-
-
3. Valores Reconhecidos no Resultado do Exercício (item 1 + item 2) (1)
(65.845)
(141.315)
(146.023)
(6.159)
(12.207)
(13.584)
(1)Inclusive contribuições de funcionários cedidos, ressarcidas ao Banco, plano Natural: 2° Sem/2019: R$ 29; 01.01.a 31.12.2019: R$ 69; 01.01 a 31.12.2018: R$ 46; e Seguro 
de Vida: 2° Sem/2019: R$ 3; 01.01.a 31.12.2019: R$ 6; 01.01.a 31.12.2018: R$ 7.
As contribuições referentes à parte CD do plano CV I foram contabilizadas 
em despesas de benefícios pós-emprego, conforme abaixo:
Especificação
2º Sem/ 
2019
01.01 a 
31.12.2019
01.01 a 
31.12.2018
1. Contribuições (Parte CD) (1)
(33.562)
(61.005)
(56.669)
(1)Inclusive contribuições de funcionários cedidos: 2º Sem/2019: R$ 55; 01.01 a 
31.12.2019: R$ 148; e 01.01 a 31.12.2018:R$250.
As despesas administrativas do plano BD estão contabilizadas em despesas 
de benefícios pós-emprego, conforme abaixo:
Especificação
2º Sem/ 
2019
01.01 a 
31.12.2019
01.01 a 
31.12.2018
1. Despesas Administrativas
(3.713)
(6.880)
(6.999)
m) Valores do Período Reconhecidos no Patrimônio Líquido 
As perdas atuariais decorrentes de premissas financeiras, em 31.12.2019, 
dizem respeito às quedas nas taxas reais de desconto em relação a 
31.12.2018, que passaram de 4,80% (31.12.2018) para 2,87% (31.12.2019) 
no plano BD, de 4,98% (31.12.2018) para 3,46% (31.12.2019) nos planos 
CV I, Natural e para o Seguro de Vida.
Alem disso, registramos perdas decorrentes principalmente: (i) da 
alteração no plano de custeio no plano BD, com a redução do percentual 
de contribuição dos assistidos e reajuste dos benefícios; (ii) da elevação dos 
custos assistenciais médios no plano Natural, tais perdas foram superiores 
aos ganhos gerados pela redução do percentual de despesas administrativas 
e da inflação medica (HCCTR), após a alteração da base de custos 
assistenciais dos últimos 10 anos, e o reajuste da tabela de contribuição dos 
dependentes; e (ii) da mudança no contrato de seguro de vida em grupo, que 
teve os tetos de capital segurado elevados e taxas de prêmio anual reduzidas.
Especificação
Capef
Plano BD
Plano CV I
01.01 a 
31.12.2019
01.01 a 
31.12.2018
01.01 a 
31.12.2019
01.01 a 
31.12.2018
1. Ganhos / (Perdas) sobre os Ativos (1)
723.152
102.227
18.973
3.050
2. Ganhos (Perdas) atuariais sobre a Obrigação 
(1.074.974)
(333.504)
(9.656)
9.566
    2.1. Decorrentes de Ajustes de Experiência
174.051
73.739
426
10.310
    2.2. Decorrentes de Alterações de Premissas Financeiras
(965.365)
(403.707)
(10.082)
(871)
    2.3. Decorrentes da alteração do plano de custeio
(106.590)
-
-
-
    2.4. Decorrentes do PID
-
(3.536)
-
127
    2.5. Decorrentes da aplicação dos reajustes dos benefícios
(177.070)
-
-
-
3. Efeito do teto do ativo
-
-
(12.249)
(15.004)
4. Valores Reconhecidos no Patrimônio Líquido no final do Período (item 1 + item 2 + item 3)(2)
(351.822)
(231.277)
(2.932)
(2.388)
(1)Retorno sobre os ativos do plano, excluindo montantes incluídos nos juros líquidos sobre o valor líquido de passivo (ativo) de benefício definido;
(2)Inclusive diferença de contribuições estimadas, no cálculo atuarial do plano BD: 01.01 a 31.12.2018: R$ 57; e do plano CV I:01.01 a 31.12.2018: (R$ 419).
Especificação
Camed
Seguro de Vida
Plano Natural
01.01 a 
31.12.2019
01.01 a 
31.12.2018
01.01 a 
31.12.2019
01.01 a 
31.12.2018
1. Ganhos / (Perdas) sobre os Ativos (1)
8.820
23.477
-
-
2. Ganhos (Perdas) atuariais sobre a Obrigação
(604.000)
(66.597)
(208.564)
(3.387)
2.1. Ajustes de Experiência
(28.351) 
167.801
     43.187 
8.366
2.2. Alterações de Premissas Financeiras
(484.613)
(231.162)
(85.548)
(11.795)
2.3. Alterações decorrentes da elevação dos custos assistenciais líquido do ganho decorrente do 
reajuste da tabela de contribuição de dependentes
(196.814)
-
-
-
2.4. Alterações decorrentes da redução da taxa de despesas administrativas
60.846
-
-
-
2.5. Alterações decorrentes da redução da taxa de inflação médica (HCCTR)
44.932
-
-
-
2.6. Alterações de Outras Premissas – PID
-
(3.236)
-
42
2.7. Decorrentes da alteração do Contrato
-
-
(166.203)
-
3. Valores Reconhecidos no Patrimônio Líquido no final do Período (item 1+item 2+item 3)(2)
(595.180)
(43.120)
(208.564)
(3.387)
(1)Retorno sobre os ativos do plano, excluindo montantes incluídos nos juros líquidos sobre o valor líquido de passivo (ativo) de benefício definido;
(2)Inclusive diferença de contribuições estimadas, no cálculo atuarial do plano Natural: 01.01 a 31.12.2018: R$ (20) e no seguro de vida em grupo: 01.01 a 31.12.2019: (R$1).
n) Conciliação de movimentação do (passivo)/ativo líquido reconhecido 
no Período
Especificação
Capef
Plano BD
Plano CV I
31.12.2019
31.12.2018
31.12.2019
31.12.2018
1. (Passivo)/Ativo 
Reconhecido, no 
Início do Período
 (606.070)
 (411.216)
 - 
 - 
2. Contribuições do 
Empregador 
79.129
80.549
1.520
1.422
3. Valores 
Reconhecidos no 
Resultado
(53.108)
(44.126)
1.412
966
4. Valores 
Reconhecidos no 
Patrimônio do 
Período
(351.822)
(231.277)
(2.932)
(2.388)
5. (Passivo)/Ativo 
Reconhecido, no 
Final do Período 
(Nota 16.i)
(931.871)
(606.070)
-
-
Especificação
Camed
Seguro de Vida
Plano Natural
31.12.2019
31.12.2018
31.12.2019
31.12.2018
1. (Passivo)/Ativo 
Reconhecido no 
Início do Período 
(1.474.370) (1.354.238)
 (147.161)
 (134.567)
2. Contribuições do 
Empregador 
81.979
74.332
4.103
4.377
3. Devolução de 
contribuições do 
patrocinador
(5.587)
(5.231)
-
-
4. Valores 
Reconhecidos no 
Resultado
(141.315)
(146.023)
(12.207)
(13.584)
5. Valores 
Reconhecidos 
no Patrimônio 
Líquido
(595.180)
(43.120)
(208.564)
(3.387)
6. (Passivo)/Ativo 
Reconhecido no 
Final do Período 
(Nota 16.i)
(2.134.473) (1.474.370)
(363.829)
(147.161)
o) Política de Investimento e Alocação dos Valores Justos dos Planos
As políticas de investimentos, para os planos BD e CV I, são elaboradas 
anualmente para um período de 5 (cinco) anos, sendo objeto de aprovação 
pelo Conselho Deliberativo da Capef e têm como principal objetivo definir 
procedimentos norteadores para administração dos ativos em confronto com 
as despesas de benefícios, buscando o equilíbrio atuarial de cada plano. A 
meta do plano BD a ser alcançada em seus investimentos é representada por 
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DIÁRIO OFICIAL DO ESTADO  |  SÉRIE 3  |  ANO XII Nº036  | FORTALEZA, 20 DE FEVEREIRO DE 2020