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Diário Oficial da União · 17/03/2023 · pág. 87

DOU 17/03/2023 - Diário Oficial da União - Brasil

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Documento assinado digitalmente conforme MP nº 2.200-2 de 24/08/2001, que institui a Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira - ICP-Brasil. Este documento pode ser verificado no endereço eletrônico http://www.in.gov.br/autenticidade.html, pelo código 05152023031700087 87 Nº 53, sexta-feira, 17 de março de 2023 ISSN 1677-7042 Seção 1 ANEXO I ANEXO XIII PERFIL DA FUNÇÃO DA FUNÇÃO GRATIFICADA FUNÇÃO: COMISSÃO DE COMPRAS PERFIL DA FUNÇÃO DA FUNÇÃO GRATIFICADA FUNÇÃO: COMISSÃO DE COMPRAS DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Executar atividades pertinentes ao Setor de Compras, assegurando o devido cumprimento das leis vigentes garantindo segurança aos atos administrativos do gestor do CREMERN. AT R I B U I ÇÕ ES : Planejar as compras de bens de consumo comuns, considerando a expectativa de consumo anual do CREMERN; Sugerir especificações e quantidades a serem adquiridas em função de consumo e utilização prováveis, cuja estimativa será obtida, sempre que possível, mediante adequadas técnicas quantitativas, admitido o fornecimento contínuo; Realizar pesquisa mercadológica para as aquisições de bens e a contratação de serviços, em cumprimento a Instrução Normativa nº 65/2021-SSEGES/ME e outras normas relacionadas; Manter as condições de guarda e armazenamento dos bens de consumo que não permitam a deterioração do material; Controlar o estoque do CREMERN, solicitando os bens de consumo comuns, visando garantir o andamento das atividades administrativas; Manter os programas de compras e almoxarifado atualizados; Monitorar o fornecimento de material de consumo e o controle do almoxarifado Realizar tarefas correlatas e compatíveis com a natureza da função. REQUISITOS SUGERIDOS PARA A NOMEAÇÃO GRAU DE INSTRUÇÃO: não se aplica. EXPERIÊNCIA: não se aplica HABILITAÇÃO LEGAL: registro no órgão profissional competente, quando couber MAPEAMENTO DE COMPETÊNCIAS TÉCNICA: Domínio de Conteúdo, Atendimento ao Cliente, Conhecimento de Legislação, Capacidade de Análise e Julgamento, Foco no Processo. COMPORTAMENTAL: Proatividade, Discrição, Relacionamento Interpessoal, Autocontrole, Organização. ORGANIZACIONAL: Ética Profissional, Capacidade Colaborativa, Eficiência nas atividades, Orientação para Resultados, Visão Sistêmica.