DOU 29/05/2023 - Diário Oficial da União - Brasil
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Documento assinado digitalmente conforme MP nº 2.200-2 de 24/08/2001, que institui a Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira - ICP-Brasil. Este documento pode ser verificado no endereço eletrônico http://www.in.gov.br/autenticidade.html, pelo código 05302023052900042 42 Nº 101, segunda-feira, 29 de maio de 2023 ISSN 1677-7069 Seção 3 . Publicação do resultado final do concurso 28/09/2023 . Convocação para a heteroidentificação de candidatos autodeclarados pretos ou pardos 28/09/2023 . Período para realização da heteroidentificação de candidatos autodeclarados pretos ou pardos 02/10/2023 04/10/2023 . Publicação do resultado preliminar da heteroidentificação de candidatos autodeclarados pretos ou pardos 04/10/2023 . Interposição de recursos contra o resultado preliminar da heteroidentificação de candidatos autodeclarados pretos ou pardos 05/10/2023 06/10/2023 . Publicação de resultado final da heteroidentificação de candidatos autodeclarados pretos ou pardos 09/10/2023 . Publicação da Homologação do resultado final do concurso 11/10/2023 ANEXO V Concurso Público de Provas - Edital nº 039/2023 LOTAÇÃO, ATRIBUIÇÕES E REQUISITOS DE ADMISSÃO PARA O CARGO Cargo: Técnico de Laboratório/Área Eletroeletrônica Campus/unidade de Lotação: Ibirité Nº de Vagas: 01 Classe de Ingresso e Regime: Nível D-101 Escolaridade exigida para o cargo (Habilitação): ¸Certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de nível médio profissionalizante nas áreas de: Eletrônica, Automação Industrial, Mecatrônica ou Eletroeletrônica ou Médio completo e curso técnico nas áreas citadas, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação. ¸Em atendimento à Decisão Judicial exarada no Processo nº 1012153-72.2017.4.01.3400 da 8ª Vara Federal Civil da SJDF que prevê que, desde que a formação superior possua abrangência suficiente para abarcar todos os conhecimentos exigíveis para o cargo, serão admitidos: Diploma devidamente registrado de conclusão de Graduação em: Engenharia Elétrica ou Engenharia Elétrica com ênfase em sistemas eletrônicos ou Engenharia Eletrônica ou Engenharia Mecatrônica ou Engenharia de Controle e Automação, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação. Descrição sumária do cargo: ¸Executar trabalhos técnicos de laboratório relacionados com a área de atuação, realizando ou orientando coleta, análise e registros de material e substâncias através de métodos específicos. Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extensão. Descrição de atividades típicas do cargo: Proceder à montagem de experimentos reunido equipamentos e material de consumo em para serem utilizados em aulas experimentais e ensaios de pesquisa. Fazer coleta de amostras e dados em laboratórios ou em atividades de campo relativas a uma pesquisa. Proceder à limpeza e conservação de instalações, equipamentos e materiais dos laboratórios. proceder ao controle de estoque dos materiais de consumo dos laboratórios. Gerenciar o laboratório conjuntamente com o responsável pelo mesmo. Utilizar recursos de informática. Executar outras tarefas de mesma natureza e nível de complexidade associadas ao ambiente organizacional. Cargo: Técnico de Tecnologia da Informação Campus/unidade de Lotação: Ribeirão das Neves ou Ibirité ou Ouro Branco Nº de Vagas: 03 Classe de Ingresso e Regime: Nível D-101 Escolaridade exigida para o cargo (Habilitação): ¸Certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de nível médio profissionalizante na área de Informática ou Médio completo e curso técnico na mesma área, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação. ¸Em atendimento à Decisão Judicial exarada no Processo nº 1012153-72.2017.4.01.3400 da 8ª Vara Federal Civil da SJDF, que prevê que, desde que a formação superior possua abrangência suficiente para abarcar todos os conhecimentos exigíveis para o cargo, serão admitidos: Diploma devidamente registrado de conclusão de Graduação em: Sistemas de Computação ou Ciência da Computação ou Engenharia da Computação, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação Descrição sumária do cargo: ¸Desenvolver sistemas e aplicações, determinando interface gráfica, critérios ergonômicos de navegação, montagem da estrutura de banco de dados e codificação de programas; projetar, implantar e realizar manutenção de sistemas e aplicações; selecionar recursos de trabalho, tais como metodologias de desenvolvimento de sistemas, linguagem de programação e ferramentas de desenvolvimento. ¸Fornecer suporte aos usuários na utilização de recursos de TI de microinformática, seus sistemas operacionais e aplicativos e infraestrutura de rede de comunicação de dados. ¸Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extensão. Descrição de atividades típicas do cargo: ¸Desenvolver sistemas e aplicações: Desenvolver interface gráfica; aplicar critérios ergonômicos de navegação em sistemas e aplicações; montar estrutura de banco de dados; codificar programas; prover sistemas de rotinas de segurança; compilar programas; testar programas; gerar aplicativos para instalação e gerenciamento de sistemas; documentar sistemas e aplicações. ¸Realizar manutenção de sistemas e aplicações: Alterar sistemas e aplicações; alterar estrutura de armazenamento de dados; atualizar informações gráficas e textuais; converter sistemas e aplicações para outras linguagens ou plataformas; atualizar documentações de sistemas e aplicações; fornecer suporte técnico; monitorar desempenho e performance de sistemas e aplicações; implantar sistemas e aplicações; instalar programas; adaptar conteúdo para médias interativas; homologar sistemas e aplicações junto a usuários; treinar usuários; verificar resultados obtidos; avaliar objetivos e metas de projetos de sistemas e aplicações. ¸Projetar sistemas e aplicações: Identificar demanda de mercado; coletar dados; desenvolver leiaute de telas e relatórios; elaborar anteprojeto, projetos conceitual, lógico, estrutural, físico e gráfico; definir critérios ergonômicos e de navegação em sistemas e aplicações; definir interface de comunicação e interatividade; elaborar croquis e desenhos para geração de programas em CNC; projetar dispositivos, ferramentas e posicionamento de peças em máquinas; dimensionar vida útil de sistema e aplicações; modelar estrutura de banco de dados. ¸Selecionar recursos de trabalho: Selecionar metodologias de desenvolvimento de sistemas; selecionar linguagem de programação; selecionar ferramentas de desenvolvimento; especificar configurações de máquinas e equipamentos (hardware); especificar máquinas, ferramentas, acessórios e suprimentos; compor equipe técnica; especificar recursos e estratégias de comunicação e comercialização; solicitar consultoria técnica. ¸Planejar etapas e ações de trabalho: Definir cronograma de trabalho; reunir-se com equipe de trabalho ou cliente; definir padronizações de sistemas e aplicações; especificar atividades e tarefas; distribuir tarefas. ¸Executar outras tarefas de mesma natureza e nível de complexidade associadas ao ambiente organizacional. ¸ Fornecer suporte aos usuários na utilização de recursos de TI de microinformática, seus sistemas operacionais e aplicativos e infraestrutura de rede de comunicação de dados. ¸Desempenhar as atribuições inerentes aos atributos de configurações da infraestrutura de TIC, Compreendendo o suporte técnico de itens de configuração de infraestrutura nas fases de aprovisionamento, operação e melhoria contínua da infraestrutura composta por servidores, redes de comunicação, equipamentos ou softwares de armazenamento que suportam os sistemas de TIC ofertados pela IFMG; ¸Planejar o aprovisionamento dos servidores (computador ou conjunto de computadores em que um sistema multiusuários está instalado); ¸Atuar na operação dos servidores, o que inclui análise e correção de falhas em nível de hardware e software, configuração e atualização de sistemas operacionais; ¸Instalar, configurar e manter em operação os sistemas operacionais, incluindo atualização de versão e release, dos equipamentos que compõe a infraestrutura de TIC; ¸Planejar o aprovisionamento de storage para prover capacidade para os servidores físicos ou virtuais; ¸Atuar na operação desses servidores, o que inclui análise e correção de falhas em nível de hardware e software, configuração e atualização de sistema operacional; ¸Realizar os serviços nos equipamentos da rede local, como instalação e configuração de computadores e ativos de rede; ¸Prestar suporte e manutenção de servidores e data center, planejar capacidade e desenvolver projetos de melhorias dos serviços, gerenciando a criação de usuários e manutenção de grupos para concessão de privilégios com permissão de acesso; ¸Projetar, operacionalizar e suportar redes internas e externas de comunicação de dados com e sem fio em qualquer meio de transmissão e seus respectivos equipamentos; ¸Elaborar especificações técnicas e toda a documentação de estudos preliminares de contratações, dentro da sua área de atuação. Cargo: Técnico em Contabilidade Campus/unidade de Lotação: Ibirité ou Ouro Preto ou Conselheiro Lafaiete ou Ribeirão das Neves Nº de Vagas: 04 Classe de Ingresso e Regime: Nível D-101 Escolaridade exigida para o cargo (Habilitação): ¸Certificado de Ensino Médio Profissionalizante em Contabilidade ou Médio Completo, acrescido de Curso Técnico em Contabilidade, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação e registro ativo no conselho competente - CRC/MG ¸Em atendimento à Decisão Judicial exarada no Processo nº 1012153-72.2017.4.01.3400 da 8ª Vara Federal Civil da SJDF, que prevê que, desde que a formação superior possua abrangência suficiente para abarcar todos os conhecimentos exigíveis para o cargo, serão admitidos: Diploma devidamente registrado de conclusão de Graduação em Ciências Contábeis e registro ativo no conselho competente - CRC/MG. Descrição sumária do cargo: ¸Identificar documentos e informações, atender à fiscalização e proceder à consultoria. Executar a contabilidade do órgão, operacionalizar a contabilidade de custos e efetuar contabilidade gerencial. Realizar controle patrimonial. ¸Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa, extensão e administrativas. Descrição de atividades típicas do cargo: ¸Identificar documentos e informações: Distinguir os atos dos fatos administrativos, encaminhar os documentos aos setores competentes; classificar documentos fiscais e contábeis; enviar documentos para serem arquivados; eliminar documentos do arquivo após prazo legal. ¸Executar a contabilidade:Empenhar, liquidar e pagar; Desenvolver plano de contas PCASP- Plano de contas aplicado ao setor público; efetuar lançamentos contábeis; fazer balancetes de verificação; conciliar contas; analisar contas patrimoniais; emitir diário, razão e livros fiscais; apurar impostos; atender a obrigações fiscais acessórias; assessorar auditoria. ¸Realizar controle patrimonial: Controlar a entrada de ativos imobilizados; depreciar bens; reavaliar bens; corrigir bens; calcular juros sobre patrimônio em formação; amortizar os gastos e custos incorridos; proceder à equivalência patrimonial: dar baixa ao ativo imobilizado; apurar o resultado da alienação; inventariar o patrimônio. ¸Operacionalizar a contabilidade de custos: Levantar estoque; relacionar custos operacionais e não operacionais; demonstrar custo incorrido e ou orçado. identificar custo gerencial e administrativo; contabilizar custo orçado ou incorrido; criar relatório de custo. ¸Efetuar contabilidade gerencial: Compilar informações contábeis; analisar comportamento das contas; preparar fluxo de caixa; fazer previsão orçamentária; acompanhar os resultados finais; efetuar análises comparativas; executar o planejamento tributário; fornecer subsídios aos administradores do órgao; elaborar os demonstrativos contábeis. ¸Atender à fiscalização: Disponibilizar documentos e livros; prestar esclarecimentos; preparar relatórios; auxiliar na defesa administrativa. Utilizar recursos de informática, acessar, alimentar e executar processos nos sistemas de governo utilizados pelo IFMG. ¸Executar outras tarefas de mesma natureza e nível de complexidade associadas ao ambiente organizacional.