DOU 08/08/2023 - Diário Oficial da União - Brasil

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Fa s e Prova/tipo Área de conhecimento Disciplina Número de itens Peso Pontos Caráter . 1 Prova Objetiva Conhecimentos Básicos Língua Portuguesa 30 1 30 Eliminatório e classificatório . Raciocínio Lógico e Matemático 20 1 20 . Noções de Informática 20 1 20 . Conhecimentos Complementares Legislação e Ética na Administração Pública 15 1 15 . Legislação do Sistema CONFEA/CREA 15 1 15 . Conhecimentos Específicos Legislação de trânsito e direção defensiva 20 1 20 11.1.3 Cargos de nível superior ((ANALISTA DE ÁREA / ANALISTA DE ÁREA - ADVOGADO / ANALISTA DE ÁREA - CONTADOR / ANALISTA DE ÁREA - CONTROLADOR INTERNO / ANALISTA DE FISCALIZAÇÃO - ENGENHEIRO AGRÔNOMO / ANALISTA DE FISCALIZAÇÃO - ENGENHEIRO AMBIENTAL / ANALISTA DE FISCALIZAÇÃO - ENGENHEIRO CIVIL / ANALISTA DE FISCALIZAÇÃO - ENGENHEIRO ELETRICISTA / ANALISTA DE FISCALIZAÇÃO - ENGENHEIRO QUÍMICO / ANALISTA DE FISCALIZAÇÃO - ENGENHEIRO MECÂNICO / ANALISTA DE FISCALIZAÇÃO - ENGENHEIRO DE MINAS OU GEÓLOGO) . Fa s e Prova/tipo Área de conhecimento Disciplina Número de itens Peso Pontos Caráter . 1 Prova Objetiva Conhecimentos Básicos Língua Portuguesa 15 1 15 Eliminatório e classificatório . Noções de Informática 10 1 10 . Conhecimentos Complementares Legislação do Sistema CONFEA/CREA 40 1 40 . Sistema de Gestão da Qualidade 5 1 5 . Conhecimentos Específicos Conhecimentos Específicos do cargo 50 1 50 . 2 Prova Discursiva 20 Eliminatório e classificatório 11.1.4 CARGO DE NÍVEL SUPERIOR (ANALISTA DE ÁREA - T.I.) . Fa s e Prova/tipo Área de conhecimento Disciplina Número de itens Peso Pontos Caráter . 1 Prova Objetiva Conhecimentos Básicos Língua Portuguesa 15 1 15 Eliminatório e classificatório . Língua Inglesa 10 1 10 . Conhecimentos Complementares Legislação do Sistema CONFEA/CREA 40 1 40 . Sistema de Gestão da Qualidade 5 1 5 . Conhecimentos Específicos Conhecimentos Específicos do cargo 50 1 50 . 2 Prova Discursiva 20 Eliminatório e classificatório 12 DA PROVA OBJETIVA 12.1 A prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, será composta de 120 itens, valerá 120,00 pontos e avaliará as habilidades e os conhecimentos do candidato, conforme sistema de pontuação disposto no subitem 12.5 deste edital. 12.2 Cada área de conhecimento será constituída por itens para julgamento, agrupados por comandos que deverão ser respeitados. O julgamento de cada item será CERTO ou ERRADO, de acordo com o(s) comando(s) a que se refere o item. Haverá, na folha de respostas da prova objetiva, para cada item, dois campos de marcação: o campo designado com a letra C, que deverá ser preenchido pelo candidato caso julgue o item CERTO, e o campo designado com a letra E, que deverá ser preenchido pelo candidato caso julgue o item ERRADO. 12.3 Para que possa obter pontuação no item, o candidato deverá marcar um, e somente um, dos dois campos da folha de respostas da prova objetiva. 12.4 Os itens da prova objetiva poderão avaliar habilidades relacionadas à aplicação do conhecimento, abrangendo compreensão, análise, síntese e avaliação, valorizando o raciocínio e envolvendo situações relacionadas às atribuições do cargo e aos objetos de avaliação constantes no Anexo III deste edital. Cada item da prova objetiva poderá contemplar mais de uma habilidade e mais de um conhecimento relativo à respectiva área de conhecimento. 12.5 DOS CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO DA PROVA OBJETIVA 12.5.1 A prova objetiva será corrigida por meio de processamento eletrônico das marcações feitas na folha de respostas. 12.5.1.1 A folha de respostas será o único documento válido para a avaliação da prova objetiva. 12.5.2 A nota em cada item da prova objetiva, com base nas marcações da folha de respostas, será conforme subitens a seguir. 12.5.3 Caso a resposta do candidato esteja em concordância com o gabarito definitivo da prova objetiva, a pontuação do item de + 1,00 (um ponto positivo). 12.5.4 Caso a resposta do candidato esteja em discordância com o gabarito definitivo da prova objetiva, a pontuação do item será de - 1,00 (um ponto negativo). 12.5.5 Caso não haja marcação ou haja marcação dupla (C e E), a pontuação do item será zero. 12.5.6 A nota em cada área de conhecimento da prova objetiva será igual à soma das notas obtidas em todos os itens que a compõem, considerando-se as respostas que estejam em concordância com o gabarito definitivo, que valerão ponto positivo; as respostas que estejam em discordância com o gabarito definitivo, que valerão ponto negativo; e as respostas sem marcação ou com dupla marcação, que valerão zero ponto. 12.5.7 Para os candidatos inscritos nos cargos de nível médio (ASSISTENTE ADMINISTRATIVO / AGENTE DE FISCALIZAÇÃO), será reprovado na prova objetiva e eliminado do concurso público o candidato que se enquadrar em pelo menos um dos itens a seguir: a) obtiver nota inferior a 20,00 pontos na área de conhecimentos básicos; b) obtiver nota inferior a 12,00 pontos na área de conhecimentos complementares; e c) obtiver nota inferior a 34,00 pontos na nota final da prova objetiva. 12.5.8 Para os candidatos inscritos no cargo de nível médio (MOTORISTA), será reprovado na prova objetiva e eliminado do concurso público o candidato que se enquadrar em pelo menos um dos itens a seguir: a) obtiver nota inferior a 20,00 pontos na área de conhecimentos básicos; b) obtiver nota inferior a 8,00 pontos na área de conhecimentos complementares; c) obtiver nota inferior a 4,00 pontos na área de conhecimentos específicos; e d) obtiver nota inferior a 34,00 pontos na nota final da prova objetiva. 12.5.9 Para os candidatos inscritos nos cargos de nível superior (ANALISTA DE ÁREA / ANALISTA DE FISCALIZAÇÃO), será reprovado na prova objetiva e eliminado do concurso público o candidato que se enquadrar em pelo menos um dos itens a seguir: a) obtiver nota inferior a 6,00 pontos na área de conhecimentos básicos; b) obtiver nota inferior a 11,00 pontos na área de conhecimentos complementares; c) obtiver nota inferior a 15,00 pontos na área de conhecimentos específicos; d) obtiver nota inferior a 34,00 pontos na nota final da prova objetiva; e e) não estiver classificado para a correção da prova discursiva, de acordo com o quantitativo estabelecido no subitem 13.7.1 deste edital. 12.5.10 O INSTITUTO QUADRIX divulgará, no endereço eletrônico concursos.quadrix.org.br, a imagem da folha de respostas da prova objetiva, exceto as dos candidatos ausentes na data de realização das provas e as dos candidatos cuja prova tiver sido anulada na forma do subitem 14.16 deste edital e dos que tiverem sido eliminados na forma dos subitens 14.21 e 14.30 deste edital, na data de divulgação do respectivo resultado preliminar da prova objetiva. A referida imagem ficará disponível até 60 dias corridos da data de divulgação do resultado final no concurso público. 12.5.11 Após o prazo determinado no subitem 12.5.10 deste edital, não serão aceitos pedidos de disponibilização da imagem da folha de respostas da prova objetiva. 12.5.12 O resultado preliminar da prova objetiva será divulgado, no endereço eletrônico www.quadrix.org.br, na data provável estabelecida no cronograma constante do Anexo I deste edital. 12.5.12.1 O candidato que desejar interpor recurso contra o resultado preliminar da prova objetiva deverá observar os procedimentos disciplinados no respectivo resultado preliminar e o disposto no item 17 deste edital. 12.5.13 Ao término da apreciação dos recursos contra o resultado preliminar da prova objetiva, serão divulgados o respectivo resultado definitivo e o resultado dos recursos interpostos, no endereço eletrônico www.quadrix.org.br, na data provável estabelecida no cronograma constante do Anexo I deste edital. 12.5.14 O candidato eliminado na forma dos subitens 12.5.7, 12.5.8 e 12.5.9 deste edital não terá classificação alguma no concurso público. 12.5.15 Os candidatos não eliminados na forma dos subitens 12.5.7, 12.5.8 e 12.5.9 deste edital serão listados de acordo com os valores decrescentes da nota final na prova objetiva, que será a soma das notas obtidas em cada área de conhecimento, respeitadas as vagas reservadas e os critérios de desempate estabelecidos no item 16 deste edital.