DOMCE 14/12/2023 - Diario Oficial dos Municipios do Ceara

TEXTO OFICIAL · ÍNTEGRA

Ceará , 14 de Dezembro de 2023 • Diário Oficial dos Municípios do Estado do Ceará • ANO XIV | Nº 3355

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3.6 - Tem postura ética e conduta profissional dentro do estabelecimento de ensino?

3.7 - Apresenta ideias criativas na sua prática docente cotidiana?

3.8 - Constrói relações profissionais e de equipe com seus colegas?

3.9 - Expõe com clareza aos estudantes os critérios que utiliza para a avaliação de sua aprendizagem?

3.10 - Inspira confiança quando uma tarefa lhe é solicitada?

3.11 - Demonstra autonomia e resolve problemas em sala de aula sem solicitar ajuda do núcleo gestor?

3.12 - Utiliza estratégias que permitem aos alunos tomar conhecimento de seus avanços e dificuldades?

Média - Dimensão 3

DIMENSÃO 4 - ORGANIZAÇÃO E QUALIDADE DO TRABALHO

4.1 - Realiza reflexão da sua pratica docente e planeja atividades que ajudam os alunos no processo de ensino-aprendizagem?

4.2 - Cuida adequadamente dos materiais e equipamentos utilizados nas atividades docentes?

4.3 - Organiza o espaço da sala de aula coerente com as atividades de aprendizagem?

4.4 - Proporciona situações de aprendizagem considerando os conhecimentos e experiências de seus alunos?

4.5 - Organiza o tempo pedagógico e realiza as atividades de acordo com o planejamento?

4.6 - Utiliza adequadamente o tempo destinado ao HTPC, priorizando planejamento de atividades que venham impactar positivamente na aprendizagem dos alunos?

4.7 - Mantem diários, planos de aulas, notas e o desempenho dos alunos devidamente atualizados e organizados?

Média - Dimensão 4

ASSINATURAS: Diretor:___; Coord. Escolar:_; Professor 1:__; Professor 2:__; Servidor:_______;

NOTA DO QUESTIONÁRIO DE AVALIAÇÃO

NOTA DA PONTUAÇÃO DE TÍTULOS

NOTA DOS HTPC, ENCONTROS / FORMAÇÕES.

NOTA FINAL DA AVALIAÇÃO

NÍVEL DE CLASSIFICAÇÃO

Publicado por: Iracélia Sotero Telles Código Identificador:98B2A862

SECRETARIA DE EDUCAÇÃO E CULTURA ANEXO III AVALIAÇÃO PARA O DESEMPENHO ANO 2023 INSTRUMENTAL DE AVALIAÇÃO DO(A) PROFESSOR(A) EM FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS NAS ESCOLAS

NOME DO AVALIADO:_; ESCOLARIDADE:__; FUNÇÃO:___;

Este instrumental de avaliação foi elaborado visando uma reflexão/análise do desempenho do profissional e do resultado de seu trabalho, para que a partir desta análise a Secretaria da Educação possa definir que estratégias adotar para melhor ajudar o profissional a alcançar seus objetivos e de valorizar o trabalho realizado. Portanto solicitamos ao grupo de avaliadores a colaboração na realização desta avaliação de forma imparcial, de modo a não prejudicar a nenhum dos profissionais avaliados. Os critérios avaliados segundo as Dimensões são: 1 – Comprometimento com o Trabalho (item 1.1 a 1.7); 2 – Eficiência e Efetividade (item 2.1 a 2.6); 3 – Liderança, Comunicação e Integração (item 3.1 a 3.7); 4 - Organização e Qualidade do Trabalho (item 4.1 a 4.6). Atribua um conceito, para cada item proposto, utilizando as notas de 1,0 a 10,0.

CRITÉRIOS A SEREM AVALIADOS

DIMENSÃO 1 - COMPROMETIMENTO COM O TRABALHO NOTA 1.1 - Demonstra entusiasmo no desempenho de suas funções?

1.2 - É pontual com o cumprimento dos horários escolares?

1.3 - Cumpre assiduamente suas tarefas?

1.4 - Participa e envolve-se ativamente nas atividades realizadas pela escola, ajudando e colaborando para que as mesmas aconteçam?

1.5 - Cumpre os prazos de entrega dos instrumentais que lhes são confiados completos e assinados?

1.6 - Demonstra preocupação com a infrequência do(s) aluno(s), e solicita a intervenção do núcleo gestor sempre que o(s) aluno(s) falta(m) ou se evade(m)?

1.7 – Propõe novas estratégias e ações que possibilitem intervir nas dificuldades de aprendizagens apresentadas por seus alunos?

1.8 - Participa dos encontros, formações e momentos de estudos propostos pela escola e Secretaria da Educação sempre que solicitado?

Média - Dimensão 1

DIMENSÃO 2 - EFICIÊNCIA E EFETIVIDADE

2.1 - Conhece as Diretrizes e orientações proposta pela Secretaria da Educação para o Sistema de Ensino?

2.2 - Participa da elaboração dos instrumentais de Gestão Escolar (PDE-Escola, PPP, Prêmio Gestão, etc.)?

2.3 - Demonstra possuir o conjunto de habilidades necessárias e domínio de conhecimento para implementar as funções que lhe são confiadas?

2.4 – Participa das análises dos indicadores de sua turma e busca soluções para melhorá-los?

2.5 - Estabelece e busca cumprir metas e objetivos para alcançar bons resultados de sua(s) funções(s)?

Média - Dimensão 2

DIMENSÃO 3 - LIDERANÇA, COMUNICAÇÃO E INTEGRAÇÃO.

3.1 - Mantém boa relação e comunicação com seus alunos, colegas de trabalho e demais funcionários da escola?

3.2 - Estabelece boa relação com os pais e incentiva-os a acompanharem o desempenho escolar de seus filhos?

3.3 - Favorece o desenvolvimento da autonomia dos alunos nas situações de aprendizagem?

3.4 - Integra-se bem e respeita os membros do Núcleo Gestor?

3.5 - Tem postura ética e conduta profissional dentro do estabelecimento de ensino?

3.6 - Apresenta ideias criativas na sua prática docente cotidiana?

3.7 - Constrói relações profissionais e de equipe com seus colegas?

3.8 - Inspira confiança quando uma tarefa lhe é solicitada?

3.9 - Demonstra autonomia e resolve problemas sem solicitar ajuda do núcleo gestor?

Média - Dimensão 3

DIMENSÃO 4 - ORGANIZAÇÃO E QUALIDADE DO TRABALHO

4.1 - Cuida adequadamente dos materiais e equipamentos utilizados nas atividades?