DOMCE 05/02/2026 - Diario Oficial dos Municipios do Ceara
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TEXTO OFICIAL · ÍNTEGRA
Ceará , 05 de Fevereiro de 2026 • Diário Oficial dos Municípios do Estado do Ceará • ANO XVI | Nº 3899
10.7. A lista de classificação, divulgada apenas em caráter preliminar, não implica em documento comprobatório de classificação ou aprovação no presente processo seletivo simplificado, assim como não valerá como comprovação de classificação no processo seletivo simplificado.
10.8. O candidato será responsável por todas as informações e declarações prestadas e deverá manter atualizado principalmente seu número de telefone, e-mail, e endereço domiciliar, sendo de sua inteira responsabilidade os prejuízos decorrentes da não atualização ou evento alheio ao município que prejudique ou inviabilize a comunicação.
10.9. Se, a qualquer tempo, for identificada inexatidão nas informações, falsidade nas declarações ou quaisquer irregularidades nos documentos, o candidato será eliminado do processo seletivo, sem prejuízo das sanções penais cabíveis.
10.10. Os casos omissos serão analisados e deliberados pela Comissão de Organização do Processo Seletivo Simplificado.
PAÇO DA SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE , em 04 de fevereiro de 2026.
KATIANE GONDIM DA COSTA
Secretária Municipal de Saúde
ANEXO I A QUE SE REFERE O EDITAL DE PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº 001/2026, MEDIANTE ANÁLISE DE CURRICULUM VITAE
CRONOGRAMA
CALENDÁRIO DO PROCESSO SELETIVO PÚBLICO
| FASE | DATAS | LOCAL |
|---|---|---|
| Inscrições | 05/02/2026 a 09/02/2026 |
|
| Resultado Preliminar da Avaliação de Curriculum Vitae e seus Anexos | 11/02/2026 | |
| Recurso contra a Nota da Avaliação de Curriculum Vitae e seus Anexos | 12/02/2026 | [email protected] |
| Resposta aos Recursos | 13/02/2026 | |
| Resultado Final do Processo Seletivo | 13/02/2026 |
PAÇO DA SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE , em 04 de fevereiro de 2026.
KATIANE GONDIM DA COSTA
Secretária Municipal de Saúde
ANEXO II A QUE SE REFERE O EDITAL DE PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº 001/2026, MEDIANTE ANÁLISE DE CURRICULUM VITAE
FUNÇÃO PÚBLICA, VAGAS, CARGA HORÁRIA, VENCIMENTO E QUALIFICAÇÃO MÍNIMA
| Função Pública | Nº de Vagas | Carga Horária Semanal |
Vencimento (R$) |
Qualificação Mínima |
|---|---|---|---|---|
| Psicólogo | 01 + CR | 30h/s | 3.085,00 | Nível Superior em Psicologia e Registro Profissional, acrescido de Formação em Psicologia Infantil (Curso de Extensão ou Especialização |
PAÇO DA SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE , em 04 de fevereiro de 2026.
KATIANE GONDIM DA COSTA
Secretária Municipal de Saúde
ANEXO III A QUE SE REFERE O EDITAL DE PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº 001/2026, MEDIANTE ANÁLISE DE CURRICULUM VITAE QUADRO DE PONTUAÇÃO– NÍVEL SUPERIOR
| ORDEM | DISCRIMINAÇÃO DO TÍTULO | PONTUAÇÃO MÍNIMA POR CURSO |
PONTUAÇÃO MÁXIMA POR CURSO |
|---|---|---|---|
| 01 | Título de especialização concluído, dentro da área de atuação, com carga horária mínima de 360 (trezentos e sessenta)horas, limitado a um(01)curso:2,50pontos |
2,50 |
2,50 |
| 02 | Curso de capacitação na área de atuação com carga horária a partir de 120h/a, limitado a um (01) curso:1,50 pontos |
1,50 |
1,50 |
| 03 | Curso de capacitação na área de atuação com carga horária de 80h/a à 119h/a, limitado a um (01) curso:1,00 pontos |
1,00 |
1,00 |
| 04 | Experiência Técnico-profissional: por cada ano completo de experiência profissional comprovada, até o limite de 05 (cinco) anos, no setor público ou privado, na área de atuação da função, para o qual o candidato prestará o Processo Seletivo Público: 1,00 ponto por cada 06 (seis) meses de experiência, até o limite de5,00 (cinco) pontos. |
1,00 |
5,00 |
| TOTAL DE PONTOS | 10,00 |
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