Diário Oficial dos Municípios do Ceará · 09/06/2026 · pág. 140

DOMCE 09/06/2026 - Diario Oficial dos Municipios do Ceara

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TEXTO OFICIAL · ÍNTEGRA

Ceará , 09 de Junho de 2026 • Diário Oficial dos Municípios do Estado do Ceará • ANO XVII | Nº 3983

Capacitação na área educacional/área de exercício com carga horária total entre 160 (cento e sessenta) a 360 (trezentos e sessenta) horas no período do interstício.

CAPACITAÇÃO CARGA HORÁRIA 1. 2.
Curso de Pós-Graduação “lato sensu” que compreenda o aperfeiçoamento e/ou especialização, em área relacionada com a de atuação do profissional, incluídas também,as especializações de Psicopedagogia,Metodologia de Ensino,Gestão Escolar e outros afins,concluído no interstício.
CAPACITAÇÃO CARGA HORÁRIA 1.

Guaraciaba do Norte(CE), de de 2026.

Assinatura do(a) Avaliado(a)

Assinatura do(a) Responsável pelo Recebimento

COMPROVANTE DE ENTREGA DA DOCUMENTAÇÃO REFERENTE AO FATOR DE MÉRITO PELA QUALIFICAÇÃO, HABILITAÇÃO E TITULAÇÃO ACADÊMICA

NOME: CPF: MATRÍCULA(S): CLASSE: REFERÊNCIA: Nº DE FOLHAS DO PROCESSO:

Guaraciaba do Norte(CE), de de 2026.

Assinatura do(a) Responsável Pelo Recebimento

ANEXO V - FORMULÁRIO DE ANÁLISE DA DOCUMENTAÇÃO REFERENTE AO FATOR DE MÉRITO PELA QUALIFICAÇÃO, HABILITAÇÃO E TITULAÇÃO ACADÊMICA, a que se refere a Portaria nº 03/2026, de 09 de junho de 2026.

NOME: MATRÍCULA(S): CLASSE: REFERÊNCIA: UNIDADADE DE EXERCÍCIO DA AVALIAÇÃO:

PERÍODO DA AVALIAÇÃO: 01/06/2023 – 31/05/2026

AVALIAÇÃO	PONTOS	PONTUAÇÃO MÁXIMA
Capacitação na área educacional/área de exercício com carga horária total entre 80 (oitenta) a 120(cento e vinte)horas noperíodo do interstício.	1(um) pontopor curso de capacitação	2pontos
Capacitação na área educacional/área de exercício com carga horária total entre 120 (cento e vinte)a 160(cento e sessenta)horas noperíodo do interstício.	1,5 (um ponto e meio) por curso de capacitação	3pontos
Capacitação na área educacional/área de exercício com carga horária total entre 160 (cento e sessenta)a 360(trezentos e sessenta)horas noperíodo do interstício.	2,5 (dois pontos e meio) por curso de capacitação	5pontos
Curso de Pós-Graduação “lato sensu” que compreenda o aperfeiçoamento e/ou especialização, em área relacionada com a de atuação do profissional, incluídas também, as especializações de Psicopedagogia, Metodologia de Ensino, Gestão Escolar e outros afins.	25 ( vinte e cinco) pontos por curso	25 pontos
TOTAL

DATA: / /2026.

Assinatura do(a) Responsável Pelo Recebimento

ANEXO VI - FORMULÁRIO DE ANÁLISE DOS FATORES DO MÉRITO PELA AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO INDIVIDUAL, a que se refere a Portaria nº 03/2026, de 09 de junho de 2026.

IDENTIFICAÇÃO

NOME: MATRÍCULA(S): CLASSE: REFERÊNCIA: ___ UNIDADADE DE EXERCÍCIO DA AVALIAÇÃO:

PERÍODO DA AVALIAÇÃO:

AVALIAÇÃO	PONTOS	PONTUAÇÃO MÁXIMA
Pontualidade	0,00 – 2,00pontos	2pontos
Assiduidade	0,00 – 2,00pontos	2pontos
Elaborar e cumprir o plano de trabalho segundo a proposta pedagógica do estabelecimento de ensino a contento.	0,00 – 3,00pontos	3pontos
Participação nos planejamentos pedagógicos estabelecidos pela Secretaria Municipal de Educação.	0,00 – 5,00pontos	5pontos
Participação efetiva nos projetos, programas, treinamentos, seminários, cursos de capacitação pedagógica estabelecidospela Secretaria Municipal de Educação.	0,00 – 2,00pontos	2pontos
Participação na elaboração e na execução dos projetos da escola, em especial nas ações voltadas para a participação da família e da comunidade nas atividades escolares e atividades da Secretaria Municipal de Educação consideradas importantespara o desenvolvimentoprofissional.	0,00 – 4,00 pontos	4 pontos
Zelar pelo aprendizado dos alunos e definir estratégias de recuperação para os alunos de menor rendimento.	0,00 – 7,00pontos	7pontos
SOMATÓRIO TOTAL