DOMPR 10/09/2026 - Diario Oficial dos Municipios do Parana
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TEXTO OFICIAL · ÍNTEGRA
Paraná , 10 de Setembro de 2026 • Diário Oficial dos Municípios do Paraná • ANO XV | Nº 3613
O SR. JOSÉ LÁZARO FERRAZ, PREFEITO DO MUNICÍPIO DE SÃO JOSÉ DA BOA VISTA, ESTADO DO PARANÁ, no uso de suas atribuições legais, com amparo na Lei 745/2011, no Edital 137/2025, e na Portaria 408/2025;
CONSIDERANDO a necessidade de contratação de profissional para atuar nos estabelecimentos da Administração Pública Municipal; CONSIDERANDO os termos da Lei nº 745/2011;
CONSIDERANDO o disposto no Artigo 25, § 2º da Lei Municipal 571/2003
CONSIDERANDO o Processo Seletivo Simplificado realizado para selecionar profissionais, nos termos do Edital nº 137/2025; CONSIDERANDO o Ofício 036/2026 da Secretaria Municipal de Urbanismo, Obras e Viação e 066/2026 da Secretaria Municipal de Saúde;
CONSIDERANDO que o candidato a operário 16º- ANDRE OTAVIO DA SILVA, convocado através do Edital 99/2026, NÃO ATENDEU a convocação dentro do prazo estabelecido
CONSIDERANDO que foram convocados todos os candidatos classificados para a função de OPERÁRIO, passando-se a partir deste edital a convocar os candidatos que solicitaram final de fila. CONSIDERANDO que os candidatos motoristas aprovados em 1º, 2º e 3º da classificação afrodescendente foram contratados pela classificação geral e o candidato motorista aprovado na classificação afrodescendente 4º- LUIZ VALTER DE LIMA, foi convocado pela classificação geral, passa-se a convocar o próximo candidato da classificação afrodescendente
RESOLVE:
I – CONVOCAR os(as) candidatos(as) abaixo relacionados(as), aprovados (as) e classificados (as) no processo seletivo simplificado conforme ordem de classificação, a fim de proceder-se à contratação temporária de excepcional interesse público, para prestação de serviços ao Município.
| CANDIDATOS AP | ROVADOS NA | CLASSIF | ICAÇÃO GERAL | ||
|---|---|---|---|---|---|
| Função | Classifi | cação | Candidato | Nº Inscrição | |
| Operário | 2 | DINAEL GENIS VIEIRA | 13 | ||
| CANDIDATOS AP | ROVADOS NA | CLASSIF | ICAÇÃO AFRODESCENDEN | TE | |
| Função | Classifi | cação | Candidato | Nº Inscrição | |
| Motorista | 5 | GILBERTO RODRIGUES SANTOS |
DOS | 43 |
II – Os(as) candidatos(as) deverão comparecer a Divisão de Recursos Humanos da Prefeitura do Município de São José da Boa Vista, sito à Rua Reinaldo Martins Gonçalves 85, centro, dentro do período de 10/09/2026 a 16/09/2026 (05 dias úteis) , para apresentação documentos e realização de exames médicos a serem solicitados pela Divisão de Recursos Humanos, sob pena de perder o direito a nomeação
III –Os(as) candidatos(as) serão contratados(as), caso preenchido os requisitos legais e regulamentares, para exercer 40hs (quarenta horas) de atividades semanais, em razão da necessidade atual da Administração em locais e horários definidos a critério da Administração.
IV – O(a) candidato(a) que não comparecer dentro do prazo estabelecido neste Edital, fica automaticamente desclassificado(a). V – A vigência do contrato obedecerá ao limite disposto no item 11.1.6 do Edital 137/2025.
REGISTRE-SE, PUBLIQUE-SE E CUMPRA-SE. São José da Boa Vista–PR, 09 de setembro de 2026
JOSÉ LÁZARO FERRAZ Prefeito Municipal
Publicado por: Luciano Dias Código Identificador: 95A85B5D
DIVISÃO DE RECURSOS HUMANOS EDITAL 108/2026
Processo Seletivo Simplificado –EDITAL Nº 75/2025
O SR. JOSÉ LÁZARO FERRAZ, PREFEITO DO MUNICÍPIO DE SÃO JOSÉ DA BOA VISTA, ESTADO DO PARANÁ, no uso de
suas atribuições legais, com amparo na Lei 745/2011, no Edital 075/2025, e na Portaria 271/2025;
CONSIDERANDO a necessidade de contratação de profissional para atuar nos estabelecimentos da Administração Pública Municipal; CONSIDERANDO os termos da Lei nº 745/2011; CONSIDERANDO o disposto no Artigo 25, § 2º da Lei Municipal 571/2003
CONSIDERANDO o Processo Seletivo Simplificado realizado para selecionar profissionais, nos termos do Edital nº 075/2025; CONSIDERANDO os Ofícios 166/2026 da Secretaria Municipal de Saúde – Hospital Municipal;
RESOLVE:
I – CONVOCAR os(as) candidatos(as) abaixo relacionados(as), aprovados (as) e classificados (as) no processo seletivo simplificado conforme ordem de classificação, a fim de proceder-se à contratação temporária de excepcional interesse público, para prestação de serviços ao Município.
| CANDIDATOS APROVADOS NA CL Função Classificação |
ASSIFICAÇÃO GERAL Candidato |
Nº Inscrição | ||
|---|---|---|---|---|
| Psicólogo 13 |
SOFIA FERREIRA GONÇALVES |
DE | ABREU | 039 |
II – Os(as) candidatos(as) deverão comparecer a Divisão de Recursos Humanos da Prefeitura do Município de São José da Boa Vista, sito à Rua Reinaldo Martins Gonçalves 85, centro, dentro do período de 10/09/2026 a 16/09/2026 (05 dias úteis) , para apresentação documentos e realização de exames médicos a serem solicitados pela Divisão de Recursos Humanos, sob pena de perder o direito a nomeação
III –Os(as) candidatos(as) serão contratados(as), caso preenchido os requisitos legais e regulamentares, para exercer 40hs (quarenta horas) de atividades semanais, em razão da necessidade atual da Administração em locais e horários definidos a critério da Administração.
IV – O(a) candidato(a) que não comparecer dentro do prazo estabelecido neste Edital, fica automaticamente desclassificado(a).
V – A vigência do contrato obedecerá ao limite disposto no item 11.1.6 do Edital 075/2025.
REGISTRE-SE, PUBLIQUE-SE E CUMPRA-SE. São José da Boa Vista–PR, 09 de setembro de 2026
JOSÉ LÁZARO FERRAZ Prefeito Municipal
Publicado por: Luciano Dias Código Identificador: 255BAE17
DIVISÃO DE RECURSOS HUMANOS PORTARIA Nº 223/2026
JOSÉ LÁZARO FERRAZ , Prefeito Municipal de São José da Boa Vista, Estado do Paraná, no uso de suas atribuições legais e regulamentares, nos termos da Lei Orgânica do Município, pela presente;
Considerando o atestado médico de Licença Maternidade apresentado pela servidora Alline Francielly dos Santos, Psicóloga, Matrículas 1787/1;
RESOLVE :
Art. 1º - Fica concedido a Servidora Municipal ALLINE FRANCIELLY DOS SANTOS, Psicóloga, Matrículas 1787/1 a Licença Maternidade que trata a Lei Municipal 571/2003, Art. 89 a 92, pelo prazo de 120 dias a contar de 07/09/2026 com encerramento em 04/01/2027.
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