Dia Oficial

Diário Oficial dos Municípios do Ceará · 27/11/2025 · pág. 136

DOMCE 27/11/2025 - Diario Oficial dos Municipios do Ceara

Baixar página em PDF · Criar alerta deste tema

O visualizador interativo precisa de JavaScript — baixe a página original em PDF.

TEXTO OFICIAL · ÍNTEGRA

Ceará , 27 de Novembro de 2025 • Diário Oficial dos Municípios do Estado do Ceará • ANO XVI | Nº 3851

Executar outras tarefas correlatas determinadaspela chefia imediata.
AUXILIAR ADMINISTRATIVO Nível Médio Completo Executa serviço de digitação, de auxilio aos serviços de almoxarifado, arquivo,
organização, escrituração com registro de dados; serviços relacionados ao
recebimento, separação e distribuição de correspondências e volumes; de
reprodução de documentos; atende e presta informações ao público nos assuntos
referentes á sua área de atuação: redige ofícios, atas, ordens de serviços,
memorandos e outros; instrui processos, redige e digita documentos e
correspondências oficiais: atende e faz ligações telefônicas de interesse do órgão
de trabalho e serviços auxiliares de comunicação, recepção, transmissão,
distribuição e organização de mensagens e similares, prestando as informações
solicitadas: de apoio a trabalhos técnicos nas áreas orçamentária, financeira,
contábil, de pessoal e de material; opera equipamentos diversos e desenvolve
outras atividades correlatas necessárias à eficácia e eficiência organizacional e
demais atividades afins.












CADASTRO RESERVA
Um salário-mínimo vigente
no país
MECÂNICO Nível Fundamental Incomplet
e Certificado de Curso na área.
o
acompanhar a execução dos trabalhos, observando as operações e examinando as
partes executadas; distribuir, orientar e executar tarefas de montagem, reparo e
revisão de autos, sempre que solicitado pela Chefia; supervisionar a guarda e
conservação do equipamento e das ferramentas utilizadas; zelar pela limpeza e
arrumação da oficina; orientar os servidores que auxiliem na execução de
atribuições típicas da classe; executar outras tarefas que, por suas características,
se incluam na sua esfera de competência






CADASTRO RESERVA
R$ 2.000,00

EDITAL DE PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº 02/2025 ANEXO II

Foto 3 X 4

FICHA DE INSCRIÇÃO

Nº DE INSCRIÇÃO: ___ (controle interno) Nº DE FOLHAS ENTREGUES: _____ (controle interno)

NOME: ___ DATA NASCIMENTO: _ / /__ CARGO PRETENDIDO: __ CIDADE:____ UF: _ ENDEREÇO:__ BAIRRO:____ TELEFONES P/ CONTATO: ( ) _ - _ 2. ( ) _ - _ EMAIL: ________

PESSOA COM DEFICIENCIA: ( ) SIM ( ) NÃO EM CASO POSITIVO, INDICAR O TIPO DE DEFICIENCIA:


NOVA OLINDA – CEARÁ, ___ DE ___ DE 2025.

________ ASSINATURA DO CANDIDATO

.........................................

EDITAL DE PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº 02/2025

COMPROVANTE DE INSCRIÇÃO

NOME: _______

Nº DE FOLHAS ENTREGUES: ___ Nº DE INSCRIÇÃO: ________

NOVA OLINDA – CE, __ DE _______ DE 2025.


(Assinatura legível do responsável pela inscrição)

EDITAL DE PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº 02/2025

ANEXO III

CURRÍCULO PADRONIZADO - NÍVEL MÉDIO E FUNDAMENTAL

Eu,____, candidato(a) à Função Pública de ___________, contrato por tempo determinado, apresento e declaro ser de minha exclusiva responsabilidade o preenchimento das informações apresentadas e que os títulos, declarações e documentos a seguir relacionados são verdadeiros e válidos na forma da Lei, sendo comprovados mediante cópias em anexo autenticadas que compõem este currículo padronizado, para fins de atribuição de pontos através da análise curricular pela Comissão Organizadora do Processo Seletivo, com vistas à atribuição da nota na Prova de Títulos.

FORMAÇÃO PROFISSIONAL MÁXIMO:
50
PONTOS
Certificado ou Declaração de Conclusão do Nível Médio/Técnico/Fundamental exigido para a função. (10 pontos). Nome da Instituição:
_______
Certificado e/ou declaração de capacitação na área de atuação, com carga horária mínima de 80h (oitenta horas), limitado a quatro (04) cursos, sendo 10 pontos por cada curso totalizando no
máximo 40 pontos.
Nome do curso e Carga Horária:
______
________
_______
_________
EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL
MÁXIMO:
30
PONTOS
Experiência comprovada em atividades relacionadas à função pretendida, em Órgãos ou Entidades públicas limitando-se a 12 meses: 10 pontos por semestre, totalizando de 20 pontos. Nome da
Instituição e Período de atuação:
_______
______
________

www.diariomunicipal.com.br/aprece 136