DOMPR 04/09/2026 - Diario Oficial dos Municipios do Parana
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TEXTO OFICIAL · ÍNTEGRA
Paraná , 04 de Setembro de 2026 • Diário Oficial dos Municípios do Paraná • ANO XV | Nº 3610
a) 01 (um) Coordenador(a);
b) formação mínima em nível superior reconhecido pelo MEC;
c) experiência em gestão de serviços socioassistenciais, coordenação de equipes ou função congênere;
d) conhecimento da rede socioassistencial, do Sistema Único de Assistência Social – SUAS e do Sistema de Garantia de Direitos.
II – Equipe Técnica de Referência
a) 01 (um) Assistente Social, com registro no respectivo conselho profissional;
b) 01 (um) Psicólogo(a), com registro no respectivo conselho profissional;
c) outros profissionais de nível superior poderão ser agregados conforme necessidade técnica, visando composição interdisciplinar.
Parágrafo único. A carga horária da equipe técnica deverá ser compatível com o porte da unidade, capacidade de atendimento e acompanhamento individual e familiar dos acolhidos.
III – Educadores/Cuidadores Sociais
a) formação mínima de nível médio completo;
b) capacitação específica para atuação em acolhimento institucional;
c) desejável experiência em atendimento social, cuidados ou atividades socioeducativas;
d) quantitativo mínimo de 01 (um) profissional para até 10 (dez) usuários, por turno.
IV – Auxiliares de Educador/Cuidador
a) formação mínima de ensino fundamental completo, preferencialmente ensino médio;
b) capacitação específica para apoio às rotinas de cuidado;
c) desejável experiência em atendimento social ou atividades correlatas;
d) quantitativo mínimo de 01 (um) profissional para até 10 (dez) usuários, por turno, em apoio aos educadores/cuidadores.
6.21 O quantitativo de educadores/cuidadores e auxiliares deverá ser ampliado sempre que houver acolhidos com demandas específicas, tais como deficiência, transtornos de saúde, necessidades intensivas de cuidado, mobilidade reduzida ou crianças de primeira infância, observando-se, preferencialmente, os seguintes parâmetros:
I – 01 (um) cuidador para até 08 (oito) usuários, quando houver 01 (um) usuário com demanda específica;
II – 01 (um) cuidador para até 06 (seis) usuários, quando houver 02 (dois) ou mais usuários com demandas específicas.
6.22 A Organização da Sociedade Civil deverá garantir cobertura integral de todos os turnos, inclusive noturno, finais de semana, feriados, férias, afastamentos legais e substituições emergenciais, de modo a não comprometer a continuidade e a qualidade do atendimento.
6.23 A Organização da Sociedade Civil deverá comunicar formalmente à Divisão de Proteção Social Especial e a Coordenação de Vigilância Socioassistencial toda e qualquer alteração relativa aos recursos humanos vinculados à execução da parceria, durante todo o período de vigência do convênio, termo de colaboração ou instrumento congênere.
6.24 Consideram-se alterações de recursos humanos, para fins do disposto no item anterior, dentre outras:
I – admissões;
II – desligamentos;
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