Diário Oficial dos Municípios do Paraná · 10/09/2026 · pág. 384

DOMPR 10/09/2026 - Diario Oficial dos Municipios do Parana

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TEXTO OFICIAL · ÍNTEGRA

Paraná , 10 de Setembro de 2026 • Diário Oficial dos Municípios do Paraná • ANO XV | Nº 3613

entidades empresariais, com sede neste Município, da liberação de recursos do FNS – ACS e ACE-Programa Agentes de Saúde no valor de R$ 32.420,00 (Trinta e dois mil quatrocentos e vinte reais) em agosto de 2026.

O município de Vitorino, Estado do Paraná em cumprimento ao disposto no artigo 2º da Lei nº 9.452, de 20 de Março de 1997, NOTIFICA os partidos políticos, os sindicatos de trabalhadores e as entidades empresariais, com sede neste Município, da liberação de recursos pelo Governo Federal – FNS no valor de R$ 6.014,00 (Seis mil quatorze reais) em agosto de 2026, destinados para a manutenção da saúde bucal do município.

O município de Vitorino, Estado do Paraná em cumprimento ao disposto no artigo 2º da Lei nº 9.452, de 20 de Março de 1997, NOTIFICA os partidos políticos, os sindicatos de trabalhadores e as entidades empresariais, com sede neste Município, da liberação de recursos do FNS de Vigilância em Saúde, no valor de R$ 1.766,95 (Mil setecentos e sessenta e seis reais e noventa e cinco centavos) em agosto de 2026.

O município de Vitorino, Estado do Paraná em cumprimento ao disposto no artigo 2º da Lei nº 9.452, de 20 de Março de 1997, NOTIFICA os partidos políticos, os sindicatos de trabalhadores e as entidades empresariais, com sede neste Município, da liberação de recursos de PROCEDIMENTOS NO MAC - Ministério da Saúde no valor de R$ 2.394,75 (Dois mil, trezentos e noventa e quatro reais e setenta e cinco centavos) em agosto de 2026.

Publicado por: Junior Luiz da Coreggio Código Identificador: 37ED437D

SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO E PLANEJAMENTO PORTARIA 430, DE 09 DE SETEMBRO DE 2026

Portaria 430, de 09 de setembro de 2026

Marciano Vottri, Prefeito de Vitorino, Estado do Paraná, no uso de suas atribuições legais.

Resolve:

I – Conceder férias ao servidor abaixo relacionado:

Servidor Henrique Vinicios da Silva Rodrigues	Cargo Agente de Limpeza Pública	Período Aquisitivo 2025/2026	Período de Férias 21/09/2026 até 30/09/2026

II – Revogadas as disposições em contrário, esta portaria entra em vigor na data de sua publicação;

Gabinete do Prefeito de Vitorino, em 09 de setembro de 2026.

MARCIANO VOTTRI

Prefeito

Publicado por: Indrya Samara Eschembach Código Identificador: 4AA4419D

ESTADO DO PARANÁ MUNICIPIO DE ENÉAS MARQUES

DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS RETIFICAÇÃO ANEXO II EDITAL PSS 2026

EDITAL Nº 27/2026 RETIFICAÇÃO DO EDITAL N.º 26/2026 PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO – PSS

O PREFEITO DO MUNICÍPIO DE ENÉAS MARQUES/PR, EDSON LUPATINI , no uso das suas atribuições legais, TORNA PÚBLICA a RETIFICAÇÃO do ANEXO II do EDITAL N.º 26/2026 , que dispõe sobre a abertura de PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO – PSS , nos seguintes termos:

1 . No ANEXO II do EDITAL N.º 26/2026 , especificamente no item relativo ao título ―Graduação em nível superior, adicional ao requisito de formação mínima exigida para exercer a função‖:

1.1. ONDE SE LÊ:

―Graduação em nível superior, adicional ao requisito de formação mínima exigida para exercer a função

Válido para as seguintes funções: Instrutor de Atividades Físicas, Professor Educação Básica, Professor Educação Física, Professor de Línguas Estrangeiras – Inglês, Instrutor de Robótica e Nutricionista.‖

1.2. LEIA-SE :

―Graduação em nível superior, adicional ao requisito de formação mínima exigida para exercer a função.‖

2. Em razão da retificação promovida no item anterior, a versão consolidada do ANEXO II do EDITAL N.º 26/2026 passa a vigorar com a seguinte redação:

ANEXO II, EDITAL N.º 26/2026

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO - PSS

GABARITO PARA PONTUAÇÃO DA PROVA DE TÍTULOS

Função Pública (Temporária) /Cargo:_______ DADOS PESSOAIS: Nome: ________ CPF: ____ Escolaridade apresentada comopré-requisito:_____
TÍTULOS A SEREM AVALIADOS	PONTUAÃO POR TÍTULO	Não preencher(uso da Co	missão Examinadora)
	Ç	QUANTIDADE	PONTUAÇÃO OBTIDA
Experiência Profissional diretamente ligada a área de atuação Em caso de estágio não obrigatório (remunerado), deverá haver expressa referência de que o mesmo foi realizado, comprovada através de declaração fornecida pela Entidade/Instituição onde realizou o estágio, contendo minimamente as informações:período da vigência, função desempenhada e área.	10 (dez) pontos por ano, limitados ao total de 50 pontos
Curso(s) de Aperfeiçoamento na área de atuação, adicional ao requisito de formação mínima exigida para exercer a função.	0,1 (zero vírgula um) ponto por hora, limitados ao total de 50pontos
Graduação em nível superior, adicional ao requisito de formação mínima exigida para exercer a função.	20 (vinte) pontos por titulação válida, limitados ao total de 40 (quarenta)