DOU 16/09/2026 - Diario Oficial da Uniao - Brasil
Baixar página em PDF · Criar alerta deste tema
O visualizador interativo precisa de JavaScript — baixe a página original em PDF.
TEXTO OFICIAL · ÍNTEGRA
Seção 3
Nº 175, quarta-feira, 16 de setembro de 2026
ISSN 1677-7069
INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DE BRASÍLIA
IFB CAMPUS SÃO SEBASTIÃO
CONVOCAÇÃO DE 14 DE SETEMBRO DE 2026O DIRETOR-GERAL DO CAMPUS SÃO SEBASTIÃO DO INSTITUTO FEDERAL DE BRASÍLIA, nomeado pela Portaria nº 742/REITORIA/IFB, de 31 de julho de 2023, publicada no Diário Oficial da União em 01 de agosto de 2023, no uso de suas atribuições legais e regimentais, resolve:
I TORNAR PÚBLICA a convocação da/o candidata/o abaixo relacionada/o, aprovada/o e classificada/o em Processo Seletivo Simplificado regido pelo Edital 9/2026 - DGSS/RIFB/IFBRASILIA, de 12 de maio de 2026,resultado final homologado em 19 de junho de 2026 , para atuação no Campus São Sebastião do Instituto Federal de Brasília, para apresentar os documentos que comprovem os requisitos exigidos para ingresso no respectivo cargo, conforme anexo II desta Convocação e também para se submeter à inspeção médica oficial, com fins à emissão do atestado médico admissional no momento em que tiver de posse dos exames solicitados no anexo I.
II A/O candidata/o convocada/o terá o prazo de 2 (dois) dias úteis a contar da publicação da convocação para manifestar interesse na vaga por meio do e-mail [email protected]. III A partir da manifestação, a/o candidata/o terá até 10 (dez) dias úteis para se apresentar a documentação exigida no expediente da convocação.
IV O não cumprimento dos prazos acima previstos por parte da/o candidata/o, permitirá à Administração excluí-la/lo do processo e convocar a/o candidata/o seguinte. V Os prazos acima previstos poderão ser prorrogados por igual período à critério da Administração.
VI O resultado da inspeção médica oficial não será divulgado.
VII A não apresentação da documentação relacionada no anexo II e dos exames exigidos, relacionados no anexo I, para inspeção médica, impedirá que ocorra a contratação da/o candidata/o.
VIII Em atendimento ao que preceitua o artigo 5º da Constituição Federal, inciso XXXIV, alíneas a e b, será permitido à/ao candidate/o submetida/o à inspeção médica tomar conhecimento das razões pelas quais o mesmo não foi considerado apto físico e mentalmente para o exercício do cargo, se esse for o caso. IX - Os casos omissos serão resolvidos pela Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas. PROFESSOR SUBSTITUTO DO ENSINO BÁSICO, TÉCNICO E TECNOLÓGICO. ÁREA DE CONHECIMENTO: SOCIOLOGIA . .Classificação .NOME .CAMPUS . .2º .FLÁVIO BORGES FARIA .SÃO SEBASTIÃO (Documento assinado eletronicamente)
ROBSON CALDAS DE OLIVEIRA ANEXO I| RELAÇÃO DOS EXAMES MÉDICOS EXIGIDOS (PORTARIA SRT/MGI Nº 4.515, DE 26 DE JUNHO DE 2024) A inspeção médica oficial contemplará, obrigatoriamente: |
|
|---|---|
| . .ITEM | .E X A M ES |
| . .I. | .avaliação dos seguintes exames complementares básicos: hemograma completo com plaquetas; b) tipagem sanguínea ABO e fator RH; c) glicemia de jejum; d) creatinina; e) Lipidograma (colesterol total e triglicérides); f) AST (Transaminase Glutâmica Oxalacética - TGO); g) ALT (Transaminase Glutâmica Pirúvica-TGP); h) EAS. |
O B S E R V AÇÕ ES :
1ª) A/O candidata/o que possuir 40 anos completos ou mais, além dos exames solicitados neste anexo, deverá apresentar também: Teste Ergométrico e PSA (sexo masculino).
2ª) Todos os exames laboratoriais terão validade se realizados até sessenta dias antes da data de sua apresentação à inspeção médica oficial.
ANEXO II| CANDIDA | RELAÇÃO DOS DOCUMENTOS NECESSÁRIOS À INVESTIDURA DA/O TA/O NO CARGO: |
|---|---|
| . .ITEM | .LISTADEDOCUMENTOS |
| . .1 | .Curriculum, Diplomas (títulos), certificados de participação em cursos - uma cópia de cada |
| . .2 | .Certidão de nascimento para os solteiros e de casamento para os casados -uma cópia |
| . .3 | .Carteira de Identidade-uma cópia |
| . .4 | .CPF-uma cópia |
| . .5 | .Título de Eleitor com comprovante da última votação ou justificativa da última eleição-uma cópia |
| . .6 | .Certificado de Reservista-uma cópia |
| . .7 | .Registro Profissional (Carteira de Conselho ou Organização de classe para as profissões que as exige)-uma cópia |
| . .8 | .Inscrição no PIS /PASEP-uma cópia |
| . .9 | .Para os dependentes cópia da certidão de nascimento, RG e CPF. |
| . .10 | .Relatório emitido pelo E-Patri. A declaração de imposto de renda deverá ser apresentada, exclusivamente, por meio de sistema eletrônico administrado pela Controladoria-Geral da União - CGU https://epatri.cgu.gov.br/ (Decreto n° 10.571/2020) ou, no caso de isento, |
| comprovante de CPF regular do site da Receita Federal https://www.gov.br/pt-br/servicos/consultar-cadastro-de-pessoas-fisicas |
|
| . .11 | .Comprovante de Conta Corrente individual. Bancos conveniados - a comprovação de conta bancária (somente conta corrente individual) para o crédito salarial segue conforme Ofício Circular nº 170/2016-MP, de 15 de fevereiro de 2016. Bancos digitais não são aceitos |
| . .12 | .01 (uma) Foto 3 X 4-recente |
| . .13 | .Comprovante de endereço recente: água, luz, telefone, contrato de locação (exceto conta de telefone celular) uma cópia. Obs.: Caso o candidato não possua algum desses comprovantes citados acima, deverá providenciar uma declaração com assinatura autenticada em cartório do titular do comprovante de residência apresentado. |
OBS: OS DOCUMENTOS SERÃO AUTENTICADOS PELA CDGP/DGSS, PARA TANTO AS CÓPIAS DEVERÃO SER APRESENTADAS JUNTAMENTE COM OS ORIGINAIS. Esclarecemos que após reunir toda a documentação acima, inclusive o atestado admissional, a/o candidata/o agendará horário para a entrega dos documentos; Não será finalizado o atendimento, caso exista documentação faltante, ou seja, os documentos serão recebidos somente quando estiverem todos reunidos;
Na documentação do dependente legal é necessário também o CPF, para
qualquer idade;
A/O candidata/o preencherá os formulários próprios quando da entrega da documentação solicitada para contratação, onde também tomará conhecimento das informações complementares do processo de admissão. Mais informações poderão ser obtidas pelo e-mail: [email protected].
ROBSON CALDAS DE OLIVEIRADiretor-Geral do IFB Campus São Sebastião
CONVOCAÇÃO DE 14 DE SETEMBRO DE 2026O DIRETOR-GERAL DO CAMPUS SÃO SEBASTIÃO DO INSTITUTO FEDERAL DE BRASÍLIA, nomeado pela Portaria nº 742/REITORIA/IFB, de 31 de julho de 2023, publicada no Diário Oficial da União em 01 de agosto de 2023, no uso de suas atribuições legais e regimentais, resolve:
I TORNAR PÚBLICA a convocação da candidata abaixo relacionada, aprovada e classificada em Processo Seletivo Simplificado regido Edital 9/2025 - DGSA/RIFB/IFBRASILIA, de 07 de maio de 2025,resultado final homologado em 05 de junho de 2025, para atuação no Campus São Sebastião do Instituto Federal de Brasília, para apresentar os documentos que comprovem os requisitos exigidos para ingresso no respectivo cargo, conforme anexo II desta Convocação e também para se submeter à inspeção médica oficial, com fins à emissão do atestado médico admissional no momento em que tiver de posse dos exames solicitados no anexo I. II A candidat convocada terá o prazo de 2 (dois) dias úteis a contar da publicação da convocação para manifestar interesse na vaga por meio do e-mail [email protected].
III A partir da manifestação, a/o candidata/o terá até 10 (dez) dias úteis para se apresentar a documentação exigida no expediente da convocação.
IV O não cumprimento dos prazos acima previstos por parte da/o candidata/o, permitirá à Administração excluí-la/lo do processo e convocar a/o candidata/o seguinte. V Os prazos acima previstos poderão ser prorrogados por igual período à critério da Administração.
VI O resultado da inspeção médica oficial não será divulgado.
VII A não apresentação da documentação relacionada no anexo II e dos exames exigidos, relacionados no anexo I, para inspeção médica, impedirá que ocorra a contratação da/o candidata/o.
VIII Em atendimento ao que preceitua o artigo 5º da Constituição Federal, inciso XXXIV, alíneas a e b, será permitido à/ao candidate/o submetida/o à inspeção médica tomar conhecimento das razões pelas quais o mesmo não foi considerado apto físico e mentalmente para o exercício do cargo, se esse for o caso. IX - Os casos omissos serão resolvidos pela Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas.
| PROFESSOR SUB ÁREA DE CONH |
STITUTO DO ENSINO BÁSICO, TÉCNICO E TECNOLÓGICO. ECIMENTO: LÍNGUA PORTUGUESA |
|---|---|
| . .Classificação |
.NOME .CAMPUS |
| . .3º |
.SILVIA NAARA DA SILVA PINTO DE OLIVEIRA .SÃO SEBASTIÃO |
| (Documento ass | inado eletronicamente) |
RELAÇÃO DOS EXAMES MÉDICOS EXIGIDOS (PORTARIA SRT/MGI Nº 4.515, DE 26 DE JUNHO DE 2024) A inspeção médica oficial contemplará, obrigatoriamente:
| . .ITEM | .E X A M ES |
|---|---|
| . .I. | .avaliação dos seguintes exames complementares básicos: hemograma completo com plaquetas; b) tipagem sanguínea ABO e fator RH; c) glicemia de jejum; d) creatinina; e) Lipidograma (colesterol total e triglicérides); f) AST (Transaminase Glutâmica Oxalacética - TGO); g) ALT (Transaminase Glutâmica Pirúvica-TGP); h) EAS. |
| solicitados masculino). |
O B S E R V AÇÕ ES : 1ª) A/O candidata/o que possuir 40 anos completos ou mais, além dos exames neste anexo, deverá apresentar também: Teste Ergométrico e PSA (sexo |
2ª) Todos os exames laboratoriais terão validade se realizados até sessenta dias antes da data de sua apresentação à inspeção médica oficial.
| ANEXO II |
|---|
| RELAÇÃO DOS DOCUMENTOS NECESSÁRIOS À INVESTIDURA DA/O CANDIDATA/O NO CARGO: |
| . .ITEM .LISTADEDOCUMENTOS |
| . .1 .Curriculum, Diplomas (títulos), certificados de participação em cursos - uma cópia de cada |
| . .2 .Certidão de nascimento para os solteiros e de casamento para os casados-uma cópia |
| . .3 .Carteira de Identidade-uma cópia |
| . .4 .CPF-uma cópia |
| . .5 .Título de Eleitor com comprovante da última votação ou justificativa da última eleição-uma cópia |
| . .6 .Certificado de Reservista-uma cópia |
| . .7 .Registro Profissional (Carteira de Conselho ou Organização de classe para as profissões que as exige)-uma cópia |
| . .8 .Inscrição no PIS /PASEP-uma cópia |
| . .9 .Para os dependentes cópia da certidão de nascimento, RG e CPF. |
| . .10 .Relatório emitido pelo E-Patri |
| A declaração de imposto de renda deverá ser apresentada, exclusivamente, por meio de sistema eletrônico administrado pela Controladoria-Geral da União-CGUhttps://epatri.cgu.gov.br/. |
| . .11 .Comprovante de Conta Corrente individual Bancos conveniados - Banco Cooperativo do Brasil S/A; Banco do Estado do Rio Grande do Sul S/A;Banco do Brasil S/A;Banco Bradesco S/A; Caixa Econômica Federal (apenas conta-salário); HSBC Bank Brasil S/A; Banco Múltiplo e Itaú Unibanco S/A; Banco Santander (Brasil) S/A; Banco Cooperativo Sicredi S/A . |
| . .12 .01 (uma) Foto 3 X 4-recente |
| . .13 .Comprovante de endereço recente: água, luz, telefone, contrato de locação (exceto conta de telefone celular) uma cópia. Obs.: Caso o candidato não possua algum desses comprovantes citados acima, deverá providenciar uma declaração com assinatura autenticada em cartório do titular do comprovante de residência apresentado. |
| OBS: OS DOCUMENTOS SERÃO AUTENTICADOS PELA CDGP/DGSS, PARA TANTO AS CÓPIAS DEVERÃO SER APRESENTADAS JUNTAMENTE COM OS ORIGINAIS. Esclarecemos que após reunir toda a documentação acima, inclusive o atestado admissional, a/o candidata/o agendará horário para a entrega dos documentos; Não será finalizado o atendimento, caso exista documentação faltante, ou seja, os documentos serão recebidos somente quando estiverem todos reunidos; |
Na documentação do dependente legal é necessário também o CPF, para
qualquer idade;
A/O candidata/o preencherá os formulários próprios quando da entrega da documentação solicitada para contratação, onde também tomará conhecimento das informações complementares do processo de admissão. Mais informações poderão ser obtidas pelo e-mail: [email protected].
ROBSON CALDAS DE OLIVEIRADiretor-Geral do IFB Campus São Sebastião
33
Documento assinado digitalmente conforme MP nº 2.200-2 de 24/08/2001, que institui a Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira - ICP-Brasil.
Este documento pode ser verificado no endereço eletrônico http://www.in.gov.br/autenticidade.html, pelo código 05302026091600033