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Diário Oficial do Estado de São Paulo · 29/09/2026 · pág. 127

DOESP 29/09/2026 - Diario Oficial do Estado de Sao Paulo - Executivo Atos de Pessoal

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TEXTO OFICIAL · ÍNTEGRA

127/198 - Diário Oficial do Estado de São Paulo

Volume 136, nº 186, Caderno Executivo, Atos de Pessoal, terça-feira, 29 de setembro de 2026

DESPACHO DA SECRETÁRIA - DE 24/09/2026

Autorizando, excepcionalmente nos termos do Parágrafo 2º, Artigo 8º

do Decreto 48.292/2003, o recebimento de diárias até o limite de 100% (cem por cento) dos vencimentos, no mês de Setembro/2026, aos interessados abaixo, referente a prestação de serviços nos Jogos Paralímpicos do Estado de São Paulo – PARESP – Finalíssima (Atletismo e Natação), no período de 23 a 28/09/2026, no Município de São Paulo/SP, na seguinte conformidade:

DE 23 A 28/09/2026 – (05 Diárias)

IVONE DE FÁTIMA DOS SANTOS - Analista Sociocultural – RG20.632.453-4

LUIS ANTONIO OLIVEIRA - Analista Sociocultural – RG-13.813.248-3

MARA ALICE DA CUNHA BARBOSA - Analista Sociocultural – RG11.293.735-4

MARIA SELMA ARAÚJO MOREIRA ROCHA - Analista Sociocultural – RG19.248.377-8

ROBERTO GONÇALVES NEVES - Analista Sociocultural - RG-18.545.930 ANA CLAUDIA CARLETTO Secretária de Estado

COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

PORTARIA DO COORDENADOR, DE 28-09-26

RETIFICAÇÃO

Na Portaria do Diretor Técnico II do Centro de Recursos Humanos, publicada no DOE de 19.09.24, na parte que concedeu 90(noventa) dias de licença-prêmio, em nome de WANDERLEY PINTAO BELLINATI, RG-CIN. 12.366.047-6, Analista Sociocultural, onde constou: referentes ao período aquisitivo de 03/04/2017 a 27/05/2020 e de 01/01/2022 a 05/11/2023, leiase: referentes ao período aquisitivo de 03/04/2017 a 01/04/2022, em virtude da LC nº 226/26 e Decreto nº 70.396/26.

PORTARIA DA SUBSECRETÁRIA DE GESTÃO CORPORATIVA, DE 28-09-26

A Subsecretária de Gestão Corporativa, da Secretaria de Esportes, no uso de suas atribuições legais, designa, a partir de 28 de setembro de 2026, LUCIANO APARECIDO MARQUES, RG-CIN 14.530.448-6, Auxiliar de Serviços Gerais, Ref. 1-F da EVNE, lotado no “Centro Esportivo Baby Barioni” - CDBB, para prestar serviços junto ao “Centro Desportivo Constâncio Vaz Guimarães – CD-CVG”, ambos da Coordenadoria de Estruturas e Equipamentos Esportivos, ficando em consequência cessados os efeitos da Portaria do Chefe de Gabinete, publicada no Diário Oficial de 04.09.2023.

PORTARIAS DO COORDENADOR, DE 28-09-26

Concedendo:

Com fundamento nos artigos 209, parágrafo único e 212 da Lei nº10.261/68, alterados pela LC nº1048/08, 90 dias de LICENÇA-PRÊMIO, aos abaixo relacionados, conforme segue:

ROBERTO GONZAGA DE MORAES, RG-CIN 7.779.320-1, Analista Sociocultural, referentes ao período aquisitivo de 14/02/2020 a 11/02/2025, conforme Certidão de Tempo de Serviço nº 264/26. WANDERLEY PINTAO BELLINATI, RG-CIN 12.366.047-6, Analista Sociocultural, referentes ao período aquisitivo de 03/04/2017 a 01/04/2022, conforme Certidão de Tempo de Serviço nº 265/26.

SECRETARIA DA FAZENDA E PLANEJAMENTO

SUBSECRETARIA DE GESTÃO CORPORATIVA

DIRETORIA DE ESTRATÉGIA EM RECURSOS HUMANOS

APOSTILA DE AÇÃO JUDICIAL N° 8204

O(a) CHEFE DE ASSESSORIA DE AÇÕES JUDICIAIS - AAJU, no uso de sua competência e em cumprimento à decisão judicial transitada em julgado, constante do Processo nº 1030282-34.2026.8.26.0053, 4ª VARA DO JUIZADO ESPECIAL DA FAZENDA PÚBLICA/SÃO PAULO, DECLARA que o(a) servidor(a): IDENTIFICAÇÃO DO SERVIDOR

Nome: CARLOS RODRIGUES SILVA

CPF: 32XXXXXX27

Matrícula: Cargo/Função-Atividade: TÉCNICO DA FAZENDA ESTADUAL RS/PV: 14492210/02

DIREITO RECONHECIDO

Com base na decisão judicial mencionada, fica reconhecido o direito do(a) servidor(a) ao seguinte: recalcular o Quinquênio sobre o Piso Salarial Reajuste Complementar.

Determina-se a averbação/implementação do direito reconhecido conforme as orientações judiciais e normas administrativas vigentes. Apostila assinada administrativamente em : 28/09/2026 - 09:18:28

APOSTILA DE AÇÃO JUDICIAL N° 8212

O(a) CHEFE DA ASSESSORIA DE AÇÕES JUDICIAIS, no uso de sua competência e em cumprimento à decisão judicial transitada em julgado, constante do Processo nº 1136028-22.2025.8.26.0053, 5ª VARA DO JUIZADO ESPECIAL DA FAZENDA PÚBLICA/SÃO PAULO, DECLARA que o(a) servidor(a): IDENTIFICAÇÃO DO SERVIDOR

Nome: FABIO ASSUNÇÃO BAGNOLESI

CPF: 24XXXXXX09

Matrícula: Cargo/Função-Atividade: AUDITOR FISCAL DA RECEITA ESTADUAL RS/PV: 14736329/01

DIREITO RECONHECIDO

Com base na decisão judicial mencionada, fica reconhecido o direito do(a) servidor(a) ao seguinte:

reconhecer a natureza remuneratória da verba Participação nos Resultados - PR, a qual deverá compor a base de cálculo da licençaprêmio indenizada.

Determina-se a averbação/implementação do direito reconhecido conforme as orientações judiciais e normas administrativas vigentes. Apostila assinada administrativamente em : 28/09/2026 - 15:17:31

PROCESSO DE PROGRESSÃO LC 1122/2010 - ANO 2022

COMUNICADO CPGP/DERH Nº 065/2026 RESULTADO DA PROGRESSÃO 2022

O Comitê Permanente de Gestão de Pessoas, no uso da competência atribuída pelo artigo 5º do Decreto nº 57.345/2011, e a Diretoria de Estratégia em Recursos Humanos - DERH, tornam público os RESULTADOS DOS RECURSOS E DA PROGRESSÃO RELATIVA AO ANO DE 2022, dos servidores ocupantes dos cargos de Especialista Contábil, Julgador Tributário e Técnico da Fazenda Estadual, regidos pela Lei Complementar nº 1.122/2010, participantes desse processo.

CAPÍTULO I

DOS RESULTADOS DOS RECURSOS

1.1. Os resultados dos recursos interpostos contra a classificação final da progressão relativa ao ano de 2022, compõem o Anexo I deste Comunicado.

CAPÍTULO II

DOS CRITÉRIOS DO RESULTADO E DA PROGRESSÃO

2.1. O resultado do Processo de Progressão relativo ao ano de 2022 compõe o Anexo II deste Comunicado.

2.2. O empate no resultado resolver-se-á favoravelmente ao servidor que, observada a seguinte ordem, tiver:

I - maior pontuação obtida no somatório das 2 (duas) ou 3 (três) últimas avaliações de competências, conforme critérios definidos no inciso II do artigo 12 da Resolução SFP nº 02/22;

II - maior pontuação obtida no somatório das 2 (duas) ou 3 (três) últimas avaliações de capacitação, comprometimento e inovação, conforme critérios definidos no inciso II do artigo 12 da Resolução SFP nº 02/22;

III - maior tempo no cargo ou função-atividade em que se dará a progressão, considerando-se para sua apuração os critérios utilizados para a concessão do adicional por tempo de serviço;

IV - maior tempo de serviço público estadual, considerando-se para sua apuração os critérios utilizados para a concessão do adicional por tempo de serviço.

2.3. Farão jus à progressão os servidores que alcançarem maior pontuação no grau em que seu cargo estiver enquadrado, respeitado o limite de 20% (vinte por cento) do contingente integrante de cada grau da respectiva classe, divulgado no Edital CPGP/DERH nº 30/2026, publicado

2.4. A progressão do servidor far-se-á por ato específico do dirigente do órgão setorial de recursos humanos da Secretaria da Fazenda e Planejamento, nos termos do inciso VIII do artigo 36 do Decreto nº 52.833, de 24 de março de 2008.

CAPÍTULO III DA HOMOLOGAÇÃO

3.1. O resultado do processo de progressão será homologado por ato do Secretário da Fazenda e Planejamento por meio de publicação no Diário Oficial do Estado de São Paulo, no prazo de 10 (dez) dias úteis, a contar da data da publicação deste resultado.

CAPÍTULO IV DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

4.1. Após o encerramento do processo de progressão: I - a pontuação acumulada pelo servidor beneficiado com a progressão será descartada para os períodos seguintes;

II - a pontuação acumulada pelo servidor não beneficiado com a progressão será considerada no processo de progressão do período avaliatório seguinte.

Parágrafo único - Para efeitos do “caput” deste artigo, somente serão consideradas as pontuações a partir do processo de progressão de 2014.

4.2. O servidor poderá enviar suas dúvidas e obter informações relativas ao processo de progressão para o e-mail [email protected] ANEXO I RESULTADO DE RECURSO

ANEXO II RESULTADO DO PROCESSO DE PROGRESSÃO - 2022

NUM – número de classificação

PD – Padrão do cargo em 31/07/2022

ACUM 20 – notas acumuladas até a avaliação de desempenho de 2020 AD 2021 e 2022 – notas das avaliações de desempenho de 2021 e 2022 Total AD – resultado da soma das notas das avaliações de desempenho neste processo

DESEMP 1 – soma dos pontos do requisito competências em 2020, 2021 e 2022 (somente nos casos de desempate)

DESEMP 2 – soma dos pontos dos requisitos de capacitação, comprometimento e inovação em 2020, 2021 e 2022 (somente nos casos de desempate) TEEC – tempo de efetivo exercício no cargo (somente nos casos de desempate) TSPE – tempo de serviço público estadual (somente nos casos de desempate)

NUM – número de classificação PD – Padrão do cargo em 30/06/2022

ACUM 21 – notas acumuladas até a avaliação de desempenho de 2021 AD 2022 – nota da avaliação de desempenho de 2022

Total AD – resultado da soma das notas das avaliações de desempenho neste processo

DESEMP 1 – soma dos pontos do requisito competências em 2021 e 2022 (somente nos casos de desempate)

DESEMP 2 – soma dos pontos dos requisitos de capacitação, comprometimento e inovação em 2021 e 2022 (somente nos casos de desempate)

TEEC – tempo de efetivo exercício no cargo (somente nos casos de desempate) TSPE – tempo de serviço público estadual (somente nos casos de desempate)

NUM – número de classificação

PD – Padrão do cargo em 30/06/2022

ACUM 20 – notas acumuladas até a avaliação de desempenho de 2020 AD 2021 e 2022 – notas das avaliações de desempenho de 2021 e 2022 Total AD – resultado da soma das notas das avaliações de desempenho neste processo

DESEMP 1 – soma dos pontos do requisito competências em 2020, 2021 e 2022 (somente nos casos de desempate)

DESEMP 2 – soma dos pontos dos requisitos de capacitação, comprometimento e inovação em 2020, 2021 e 2022 (somente nos casos de desempate)

TEEC – tempo de efetivo exercício no cargo (somente nos casos de desempate) TSPE – tempo de serviço público estadual (somente nos casos de desempate

NUM – número de classificação

PD – Padrão do cargo em 30/06/2022

ACUM 20 – notas acumuladas até a avaliação de desempenho de 2020 AD 2021 e 2022 – notas das avaliações de desempenho de 2021 e 2022 Total AD – resultado da soma das notas das avaliações de desempenho neste processo

DESEMP 1 – soma dos pontos do requisito competências em 2020, 2021 e 2022 (somente nos casos de desempate)

DESEMP 2 – soma dos pontos dos requisitos de capacitação, comprometimento e inovação em 2020, 2021 e 2022 (somente nos casos de desempate)

TEEC – tempo de efetivo exercício no cargo (somente nos casos de desempate) TSPE – tempo de serviço público estadual (somente nos casos de desempate)

________ Subsecretário da SGC, respondendo pelo expediente da DERH

COORDENADORIA DE GESTÃO FUNCIONAL

DIVISÃO DE CARGOS E FUNÇÕES

APOSTILA N°7649/2026 - DCF

Processo SEI n° 017.00166673/2026-44 NOME: ANDREA ORTONA DA CUNHA ALMEIDA RG/UF: 22.483.801-5/SP RS/PV/EX: 13061290/03

UNIDADE: 8022 - CORREGEDORIA DA FISCALIZAÇÃO TRIBUTÁRIA - CORFISP A Chefe da Divisão de Cargos e Funções, no uso da competência que lhe é delegada pelo inciso V, artigo 4º da Portaria DERH n° 154/2025, c/c a alínea “a” inciso I, artigo 37 do Decreto n° 52.833/2008, expede a presente APOSTILA para declarar que o número do Registro Geral (RG) da servidora teve a substituição abaixo indicada:

CIN APOSTILADO: 146.803.648-31 UF: SP ÓRGÃO EMISSOR: SSP MOTIVO: EMISSÃO DA CARTEIRA DE IDENTIDADE NACIONAL EMISSÃO: 05/03/2025

APOSTILA N°7650/2026 - DCF

Processo SEI n° 017.00166346/2026-92

NOME: SILVIO BARRETO DE ALMEIDA CASTRO RG/UF: 12.492.628-9/SP RS/PV/EX: 7129087/01

UNIDADE: 97884 - SETOR DE APOIO ADMINISTRATIVO - SAA

A Chefe da Divisão de Cargos e Funções, no uso da competência que lhe é delegada pelo inciso V, artigo 4º da Portaria DERH n° 154/2025, c/c a alínea “a” inciso I, artigo 37 do Decreto n° 52.833/2008, expede a presente APOSTILA para declarar que o número do Registro Geral (RG) do servidor teve a substituição abaixo indicada:

CIN APOSTILADO: 058.235.618-06 UF: SP ÓRGÃO EMISSOR: SSP MOTIVO: EMISSÃO DA CARTEIRA DE IDENTIDADE NACIONAL EMISSÃO: 04/08/2025

APOSTILA N°7651/2026 - DCF

Processo SEI n° 017.00166623/2026-67

NOME: JOÃO DIEGO CARMONA NAVARRETE RG/UF: 7.775.567-4/SP

RS/PV/EX: 7114485/01

UNIDADE: 13376 - DELEGACIA TRIBUTÁRIA DE SÃO JOSÉ DO RIO PRETO - DT-08

A Chefe da Divisão de Cargos e Funções, no uso da competência que lhe é delegada pelo inciso V, artigo 4º da Portaria DERH n° 154/2025, c/c a alínea “a” inciso I, artigo 37 do Decreto n° 52.833/2008, expede a presente APOSTILA para declarar que o número do Registro Geral (RG) do servidor teve a substituição abaixo indicada: CIN APOSTILADO: 025.761.138-00 UF: SP ÓRGÃO EMISSOR: SSP MOTIVO: EMISSÃO DA CARTEIRA DE IDENTIDADE NACIONAL EMISSÃO: 04/08/2026

APOSTILA N°7652/2026 - DCF

Processo SEI n° 017.00165429/2026-64

NOME: RAFAEL AUGUSTO SILVA DE PAIVA RG/UF: 33.319.245-X/SP RS/PV/EX: 12925251/02

UNIDADE: 97888 - COORDENADORIA DE LICITAÇÕES E CONTRATOS - CLC A Chefe da Divisão de Cargos e Funções, no uso da competência que lhe é delegada pelo inciso V, artigo 4º da Portaria DERH n° 154/2025, c/c a alínea “a” inciso I, artigo 37 do Decreto n° 52.833/2008, expede a presente

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