DOESP 02/10/2026 - Diario Oficial do Estado de Sao Paulo - Executivo Atos de Gestão e Despesas

TEXTO OFICIAL · ÍNTEGRA

169/191 - Diário Oficial do Estado de São Paulo

Volume 136, nº 189, Caderno Executivo, Atos de Gestão e Despesas, sexta-feira, 2 de outubro de 2026

GOVERNO DO ESTADO DE SÃO PAULO
HOSPITAL DAS CLÍNICAS DE RIBEIRÃO PRETO
EDITAL HCRP N.º 09/2023
OFICIAL ADMINISTRATIVO
2ª CONVOCAÇÃO

Gestão ágil de produtos e projetos digitais: Gerenciamento de Produto Digital: visão, valor, OKRs, roadmaps; Gestão de Portfólios e Produtos; Metodologias Ágeis: Scrum Guide 2020: responsabilidades, eventos, artefatos e compromissos; Kanban: princípios, práticas, fluxo e métricas; Lean: princípios; SAFe 6.0: papéis e responsabilidades.

O Órgão Setorial de Recursos Humanos do Hospital das Clínicas de Ribeirão Preto, pela presente, nos termos do parágrafo 3º do artigo 39 do Decreto nº 60.449/2014, CONVOCA os candidatos abaixo relacionados, que não tiveram interesse/possibilidade em assumir a vaga no momento da primeira convocação, para manifestarem anuência sobre sua admissão, na data, horário e local especificado:

Ciência de dados e inteligência artificial: Fundamentos: tipos de dados, ciclo de vida, metodologia CRISP-DM: fases e ciclo de aplicação. Big Data e Arquitetura: Data Warehouse, Data Mart, Data Lake, Data Lakehouse, Processamento distribuído. Engenharia de Dados: pipelines, ETL/ELT, técnicas para tratamento, limpeza, preparação, enriquecimento, normalização, tempo real, qualidade de dados. Processamento em lote (batch) e processamento de dados em fluxo (streaming). Banco de Dados: relacionais, colunares, NoSQL, Linguagem SQL e variações. Modelagem de dados relacional e dimensional. Análise de Dados: OLAP, mineração, analytics, análise exploratória de dados. Estatística descritiva aplicada à análise de dados. IA e Aprendizado de Máquina: supervisionado e não supervisionado, classificação, regressão, agrupamento (clustering), redução de dimensionalidade, redes neurais, PLN, Deep Learning, LLMs (conceitos). Treinamento, validação, teste, inferência, sobreajuste (overfitting) e métricas de avaliação de modelos de classificação e regressão. Ferramentas e Linguagens para ciência de dados: R, Python (PySpark, pandas, scikit-learn, NLTK). Governança e Ética em IA: transparência, responsabilidade, explicabilidade, privacidade, segurança, alucinação, viés. IA generativa: conceitos, modelos fundacionais, LLMs, prompts, embeddings, recuperação aumentada por geração (RAG) e limitações.

Business Intelligence, Analytics e Visualização: Arquitetura de BI, indicadores, métricas, relatórios, dashboard, análise descritiva, diagnóstica, preditiva e prescritiva. Self-service BI. Visualização e comunicação de dados. Microsoft Power BI, versão vigente: Power Query, linguagem M, modelagem de dados, DAX, medidas, relacionamentos, filtros e dashboards. Modelagem dimensional: tabelas fato e dimensão, esquema estrela, granularidade e hierarquias. DAX: contexto de linha, contexto de filtro, transição de contexto e funções de inteligência de tempo. Power Query: transformações, tipos de dados, combinação e mesclagem de consultas.

Horário : 08:00 h

Local : Serviço de Seleção e Desenvolvimento do Hospital das Clínicas de Ribeirão Preto - Campus Universitário s/n – Monte Alegre – Ribeirão Preto – SP

Comparecer munido de caneta esferográfica AZUL ou PRETA e dos originais dos seguintes documentos:

RG; CPF;

Comprovante da escolaridade exigida para o exercício da função; Carteira de trabalho. Caso possua mais de uma carteira de trabalho, apresentar todas. Cartão de Vacina. Caso possua mais de um, apresentar todos. Solicitamos confirmar sua presença na entrevista ou, caso não tenha interesse na contratação, manifestar sua desistência no e-mail: [email protected]

Cronograma sujeito a alteração.

GOVERNO DO ESTADO DE SÃO PAULO

SECRETARIA DA FAZENDA E PLANEJAMENTO DO ESTADO CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS DE AUDITOR FISCAL DA RECEITA ESTADUAL

O não comparecimento na data, horário e local acima estipulado implicará como desistência.

SECRETARIA DA SEGURANÇA PÚBLICA

A SECRETARIA DA FAZENDA E PLANEJAMENTO DO ESTADO DE SÃO PAULO, por intermédio da Diretoria de Estratégia em Recursos Humanos, considerando a homologação do Concurso Público para provimento de cargos de Auditor Fiscal da Receita Estadual – AFRE, regido pelo Edital nº 02/2025, publicada no Diário Oficial do Estado de 02/07/2026, e em conformidade com o disposto no artigo 39 do Decreto Estadual nº 60.449, de 15 de maio de 2014, em cumprimento a decisões do Poder Judiciário RESOLVE:

Nota 1.: É permitido ao candidato preto, pardo ou indígena manifestar que NÃO deseja se beneficiar do sistema de pontuação diferenciada. Para tanto terá seus direitos exauridos quanto à sua utilização, submetendo-se às regras gerais estabelecidas neste Edital, não podendo interpor recurso em razão desta opção, seja qual for o motivo alegado (neste caso, não assine esta autodeclaração).

POLÍCIA CIVIL DO ESTADO

DELEGACIA GERAL DE POLÍCIA DR MAURÍCIO HENRIQUE GUIMARÃES PEREIRA

Nota 2.: Para fazer jus ao sistema de pontuação diferenciada, enviar – no período destinado às inscrições – via internet, no site da Fundação Carlos Chagas (www.concursosfcc.com.br), por sistema no upload, esta autodeclaração devidamente assinada.

Tornar sem efeito a reserva de vaga destinada ao candidato ROBERTO MORI FILHO (Sub Judice), inscrição nº 0011719f, para o cargo de Auditor Fiscal da Receita Estadual – Área de Conhecimento de Gestão Tributária, em cumprimento à decisão proferida pela DIRETORIA DE PERÍCIAS MÉDICAS DO ESTADO DE SÃO PAULO (DECISÃO nº 01, de 11 de setembro de 2026), que considerou o candidato APTO para ingresso ao cargo pretendido, de acordo com CSCF nº 1917/2026, considerando o disposto no Inc. VI, do art. 47, da Lei 10.261, de 28 de outubro de 1968 e alterações. Maurício Barutti de Oliveira

ACADEMIA DE POLÍCIA DR CORIOLANO NOGUEIRA COBRA

DEFICIÊNCIA

Academia de Polícia “Dr. Coriolano Nogueira Cobra”

Secretaria de Concursos Públicos Proc. SEI nº 058.00135608/2025-19

O Presidente da Comissão do Processo Seletivo de Provas e Títulos para Professor(a) Temporário(a) de Conduta Policial e Técnicas de Abordagem, considerando o disposto no Item V “Das Inscrições” e Iten X “ Das Disposições Finais”, subitens 3 e 6 do Edital de Abertura, torna pública a exclusão da candidata Victórya Lopes Anjo, pelo não preenchimento do Item 1, IV do respectivo edital.

Subsecretário da Subsecretaria de Gestão Corporativa Respondendo pelo expediente da Diretora da Diretoria de Estratégia em Recursos Humanos

SECRETARIA DA SAÚDE

POLÍCIA MILITAR DO ESTADO

COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

COMANDO GERAL

Obs:

CONCURSO PÚBLICO: AGENTE TÉCNICO DE ASSISTÊNCIA À SAÚDE
FARMACÊUTICO
I.E. Nº: 016/2025
EDITAL DE RETIFICAÇÃO

1. O laudo deverá conter o nome do médico, a assinatura, o número

do CRM e o carimbo do médico; caso contrário não terá validade.

DIRETORIA DE EDUCAÇÃO E CULTURA

1. Serão aceitos laudos assinados digitalmente, que deverá conter o

nome do médico e número do CRM.

A Coordenadoria de Recursos Humanos, da Secretaria de Estado da Saúde, por meio da Comissão Especial de Concurso Público, instituída para o presente certame, RETIFICA o EDITAL Nº 048, de 30 de SETEMBRO DE 2026, publicado em D.O.E de 01/10/2026, do Concurso Público para o cargo de Agente Técnico de Assistência à Saúde (Farmacêutico), de modo

1. O laudo deverá ser legível, sob pena de não ser considerado.

2. Este documento é um modelo referencial de Laudo Médico,

podendo ser utilizado ou não, a critério do médico. No entanto, o laudo médico deve conter todos os dados indicados no modelo acima, a fim de ter validade conforme a legislação em vigor.

Governo do Estado de São Paulo

Polícia Militar do Estado de São Paulo

Diretoria de Educação e Cultura

portaria nº dec - 033/24/26
PROCESSO SELETIVO PARA CREDENCIAMENTO DE DOCENTES CIVIS NOS
CURSOS DA EDUCAÇÃO SUPERIOR DA PMESP – INSTRUÇÕES.

que:

1. Não é necessário encaminhar exames, imagens, ou Avaliação

Psicológica/Neuropsicológica, complementares ao laudo para comprovar a deficiência.

ONDE SE LÊ:

EDITAL Nº: 048/2026

O Diretor de Educação e Cultura da Polícia Militar do Estado de São Paulo, com fundamento no disposto no inciso V, do artigo 8º, do Decreto Estadual nº 54.911, de 14 de outubro de 2009, e observando o disposto no Decreto nº 51.319, de 30 de novembro de 2006, assim como na Portaria do Cmt G n° PM1-004/02/09, publicada no Diário Oficial do Estado em 9 de outubro de 2009, alterada pela Portaria do Cmt G nº PM1-005/02/10, publicada no Diário Oficial do Estado em 22 de julho de 2010, Portaria nº

LEIA-SE:

1. Para a realização das provas o candidato deve solicitar o tipo de

atendimento específico necessário para análise de VIABILIDADE do atendimento pela FCC.

EDITAL Nº: 049/2026

HOSPITAL DAS CLÍNICAS DA FACULDADE DE MEDICINA DE RIBEIRÃO PRETO DA USP

Este documento pode ser verificado pelo código E.2026.10.02.1.36.1 em http://www.doe.sp.gov.br/autenticidade

Documento assinado digitalmente conforme MP nº 2.200-2/2001, que institui a Infraestrutura de Chaves Públicas (ICP-Brasil).