DOMRN 30/09/2026 - Diario Oficial dos Municipios do Rio Grande do Norte
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TEXTO OFICIAL · ÍNTEGRA
Rio Grande do Norte , 30 de Setembro de 2026 • Diário Oficial dos Municípios do Estado do Rio Grande do Norte • ANO XVIII | Nº 3888
| Descrição sintética | Elaborar estudos e diagnósticos sociais de apoio aoplanejamento daspolíticaspúblicas municipais. |
|---|---|
| I – elaborar diagnósticos e estudos sociais do território; | |
| II – planejar e executar pesquisas sociais e levantamentos de campo; | |
| III – subsidiar a formulação e a avaliação de políticas públicas; | |
| IV – assessorar os conselhos municipais e as instâncias de controle social; | |
| V – elaborar relatórios e pareceres técnicos; | |
| VI – apoiar processos participativos, conferências e conselhos; | |
| VII – elaborar e instruir projetos para captação de recursos e prestações de contas de convênios e instrumentos congêneres, em sua área; | |
| Descrição analítica das atribuições | VIII – alimentar e manter atualizados os sistemas de informação e de prestação de contas federais, estaduais e municipais afetos à sua área; |
| IX – prestar assessoria técnica às unidades administrativas, às comissões e aos conselhos municipais, quando designado; | |
| X – planejar e ministrar ações de capacitação e de educação permanente das equipes; | |
| XI – participar de comissões, grupos de trabalho, câmaras técnicas e conselhos, quando designado; | |
| XII – orientar tecnicamente, no âmbito de sua competência, os servidores de nível médio e fundamental lotados na mesma unidade; | |
| XIII – zelar pelo sigilo profissional e pela proteção dos dados pessoais a que tiver acesso; | |
| XIV – executar outras atribuições correlatas, de mesma natureza e grau de complexidade, compatíveis com o cargo, determinadas pela chefia imediata. | |
| (Atividades na forma da Lei Federal nº 6.888/1980 e do Decreto Federal nº 89.531, de 5 de abril de 1984.) | |
| Competências e habilidades | Métodos depesquisa social, análise de dados, articulação comunitária |
| Responsabilidade técnica | Sim,quanto aos estudos epareceresque subscreve. |
| Fiscalização de contratos | Não |
| TERAPEUTA OCUPACIONAL | |
|---|---|
| Grupo ocupacional e classe | Grupo Ocupacional V – Profissionais de Nível Superior — Classe A |
| Requisitos deprovimento | Diploma de curso superior em Terapia Ocupacional, reconhecidopelo MEC, e registro no Conselho Regional de Fisioterapia e Terapia Ocupacional — CREFITO |
| Jornada semanal | 30 horas |
| Descrição sintética | Executar ações de reabilitação e depromoção da autonomiapor meio de atividades terapêuticas. |
| Descrição analítica das atribuições | I – avaliar a capacidade funcional e ocupacional do paciente; II – elaborar e executar o plano terapêutico ocupacional; III – aplicar atividades e recursos terapêuticos voltados à autonomia e à inclusão; IV – prescrever e orientar o uso de tecnologia assistiva; V – atuar nas equipes do CAPS, do Centro Especializado em Reabilitação e da atenção básica; |
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